| 标题 | 浅议煤炭企业工会融入安全生产发挥职能的有效途径 |
| 范文 | 王瑞 摘 要：煤炭企业工会组织只有融入安全生产中心工作，与安全生产紧密结合，才能有效发挥职能，在保障职工权益的同时，促进企业安全、健康、快速发展。本文结合笔者从事工会工作多年的实践经验，就工会组织如何紧紧围绕矿井安全生产中心工作主动作为，凝聚员工向心力，抓好安全生产进行重点论述，提出了工会组织通过开展群众性素质提升工程、安全文化活动、组织群众性创新、立足班组加强工人能力素质提升等途径，融入中心，发挥职能，保障企业安全生产。 关键词：煤炭企业；工会；安全生产；发挥职能 随着煤炭企业改革、改制步伐的加快，企业面临着诸多新情况、新问题和新挑战，工作的领域、内容、对象和载体，包括职工群众的思维方式都发生了很大改变，这对企业的干部职工提出了新的要求。工会作为广大职工群众利益的坚强维护者，是代表职工利益、联系企业与职工的桥梁和纽带，对保护职工在劳动过程中的安全与健康负有重要责任。对此，笔者结合自己多年来从事工会工作的实践经验，就工会组织如何融入安全生产中心工作，有效发挥职能，保障职工安全健康权益、助推企业安全快速发展进行深入探讨，以期对基层工会工作有所裨益。 1 工会组织融入中心发挥职能的重要意义 按照《安全生产法》规定“工会依法组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督，维护职工在安全生产方面的合法权益”。这是我国法律对于工会在安全生产工作中的基本定位。由此也可看出，工会组织主动融入安全生产中心工作，有效发挥职能，保障职工群众安全生产权益，也是法律赋予工会责任的应有之义。首先，是基于工会组织广泛的群众基础。工会是职工群众的代表，是团结带领广大职工保障自身权益的群体性组织，“组织起来、切实维权”是其主要工作方针，工会组织的广泛群众基础决定了他能更加好地组织职工、发动职工，积极参加安全生产，努力提高自身素质，切实保障自身安全，这也是工会组织吸引力和凝聚力在工作中的体现。其次，工会开展安全生产工作，是维护企业整体利益，促进企业经济效益提高的重要保障。煤矿作为一个高危行业，虽然近年来安全形势整体向好，但是零敲碎打事故仍然难以杜绝，安全风险依然处于较高水平。安全作为煤矿最基础性的工作，他的实现与否直接决定着企业经营目标能否实现，决定企业能否和谐健康发展，所以作为煤炭企业的工会组织，做好安全生产工作，服务企业发展也是其义不容辞的责任和义务。第三，安全生产工作是一项系统性工程，需要党政工团齐抓共管、同向发力，因此每个部门都有其安全生产责任，工会也不例外，工会组织必须按照其责任义务，发挥其独特的作用，充分调动职工群众积极性，保障企业安全生产。 2 开展群众性素质提升工程是工会融入中心发挥职能的有效抓手 群众性素质提升活动是职工素质工程体系中非常重要的组成部分，有职工群众广泛参与、培训内容紧贴实际、培训效果见效明显等特点，是职工素质提升工程中不可或缺的重要内容，同时也是企业工会组织发挥作用，围绕中心工作服务生产经营的重要内容。在煤炭企业工会工作中，必须切实抓好群众性素质提升系统工程，如开展现场大培训、岗位大练兵；师带徒结对子；职工技术技能竞赛；群众性技术创新；学习型、安全型班组建设等。坚持党政工齐抓共管，竞赛委员会、工会委员会具体组织协调，行政各部门积极响应配合；坚持全员参与、共同进步，工作学习化、学习工作化，学以致用、学用结合；坚持理论联系实际，课堂培训与实操训练、岗位练兵有效结合。现场岗位做课堂，技术能手当师傅，组织所有操作岗位职工有效开展现场培训和岗位练兵；组织管理技术人员，立足岗位钻研业务技术、提升管理水平。按年度组织开展各级职工技术技能大赛，以赛促学，以学促练，选树技术能手，激励和引领广大职工学知识、学技术、练技能，持续提升自身业务素質。同时，工会组织需要大力开展群众性技术创新、技术攻关、技术革新、技术改造和合理化建议征集活动。 3 开展安全系列文化活动是工会融入中心发挥职能的重要手段 安全文化体系是一项理论化、系统化的工程，是贯穿于安全生产工作的一条主线，也是工会融入中心发挥职能的有效途径。开展与煤炭企业实际紧密结合的，符合职工群众心理需求的安全文化活动，对于煤炭企业职工树立良好的安全理念，提高安全生产技术水平，对提升安全文化理念认同感具有重要作用。工会拥有多种活动载体，可以发动职工开展各类安全文化活动，可以围绕安全生产主题，在坚持好的经验、好的做法的基础上，实施安全氛围营造、案例教育、“三违”帮教、身心调适、安全目标愿景激励、安全行为养成教育、群监网、女工家属安全联保、亲情教育等职工群众喜闻乐见的安全文化宣教活动，提高职工安全意识。可以根据企业全年安全工作安排部署以及阶段性的安全工作形势，工会组织还可以联合安监局等相关部门，抽调有经验的安全生产专业人员或在安全生产某个领域有造诣的专家领导，进行安全知识专题讲座，强化干部职工对阶段性安全形势的认识和理解。利用工会群众组织的优势，大力宣传抓好安全工作、执行规章制度的重要性，通过企业网站和微信平台等宣传载体开展安全月活动、安全知识竞赛等，加强对职工的宣传教育，让职工了解工作中存在的危险因素、预防措施、应急办法，来主动监督和预防安全事故的发生。通过安全文化活动要切实营造出“以遵章守纪为荣、以违章违纪为耻”的安全文化环境，将遵守安全行为规范植入每位员工的心中，形成全体职工在安全生产中共同的价值理念和行为规范。 4 组织好职工创新活动是工会融入中心发挥职能的不竭动力 创新是企业发展的动力，充分调动职工创新意识，提高职工技术创新能力也是工会融入中心发挥职能的重要手段之一。在工会工作中要深化群众性创新活动，建设知识型、技能型、创新型职工队伍，增强企业自主创新能力；大力度开展群众性“小发明、小创造、小革新、小设计、小建议”“五小”创新竞赛活动。以群众性“五小”创新竞赛为主要内容，结合企业特点和实际，充分发挥劳动模范、岗位能手的引领作用，积极开展技术革新、技术攻关、技术改造和发明创造，推广应用先进技术工艺，探索应用先进操作法，可以不断提高生产效率，减轻劳动强度，降低故障率和成本消耗，全面解决安全生产中的实际问题。同时，要探索推进职工创新工作室建设，以劳动模范、技术能手为牵头人，建立一批创新工作室，利用工作之余组织技术攻关，加强人才培养，开展创新活动，扩大技术交流，不断放大职工创新工作室在广大职工中的品牌效应，使职工创新工作室成为劳模、高技能人才带领广大职工攻坚克难、锐意创新的阵地，成为推动人才发展战略和企业发展战略有效结合的平台，在企业内部营造赶优争先、创新奋进的氛围。 5 立足班组加强能力建设是工会融入中心发挥职能的落脚点 班组是企业的基本生产单元，安全生产措施的开展和落实都在班组。强化学习型、安全型班组建设，既是安全生产的基础工作，也是生产经营单位全面实施群众性素质提升工程的基础保障。因此，工会要搞好安全生产工作也应扎根在班组，把着眼点放在班组，把班组作为工会安全生产工作的出发点和落脚点。通过开展 “学习型班组”创建活动，倡导工作学习化，学习工作化。鼓励班组每一位职工坚持岗位学习、岗位练兵，努力提升安全生产技能水平，在生产过程中正规操作，遵章作业，本质安全；把群众性素质提升工程作为班组建设的重要内容常抓不懈、落在实处，不断强化对班组日常的安全培训、岗位练兵、师徒共进、攻坚克难、协作创新等工作的指导，营造学、练、比氛围，培育基层班组的学习能力和创新能力。同时以班组为平台，积极开展安全知识竞赛活动，进一步提高广大基层员工的安全意识和正规操作能力。 |
| 随便看 |
|
科学优质学术资源、百科知识分享平台，免费提供知识科普、生活经验分享、中外学术论文、各类范文、学术文献、教学资料、学术期刊、会议、报纸、杂志、工具书等各类资源检索、在线阅读和软件app下载服务。