| 标题 | 产业集群中协同创新和知识产权的关系研究 |
| 范文 | 颜敏 〔摘要〕研究产业集群中协同创新与知识产权的关系意义重大，协同创新与知识产权是一种既对立又统一的关系，协同创新过程本质上是知识产权的应用和获得过程，知识产权所具有的独占性等基本属性与协同创新所具有的知识共享等特征存在一定的冲突，需要通过政府引导、建立知识产权价值评估体系和知识产权管理平台等措施来解决这些问题。 〔关键词〕产业集群；协同创新；知识产权 1990年，迈克·波特在《国家竞争优势》一书中针对集群现象首先提出用产业集群（Industrial Cluster）一词，并将产业集群定义为特定区域中，具有竞争与合作关系，且在地理上集中，有交互关联性的企业、专业化供应商、服务供应商、金融机构、相关产业的厂商及其他相关机构等组成的群体[1]。在过去20多年的时间里，产业集群已经成为全球经济的重要发展模式，它不仅容易形成区位品牌促进地方经济发展，同时也是对国家竞争力的一种提升。 1协同创新和产业集群 协同创新是高校、科研院所、政府和企业等相关主体建立共同目标，通过打破创新主体间的壁垒，使人才、资本、专业技术、信息等创新资源有效汇聚，共享资源和风险，取得实质性创新产出的过程[2]。2011年，胡锦涛同志提出了“协同创新”的重要思想，强调社会各创新主体围绕国家战略需求对资源进行整合，开展协同创新，推动创新型国家建设。协同创新作为一种新的合作模式成为我国现阶段的国家发展战略。 目前国内的产业集群大多属于劳动密集型产业，这些企业的竞争优势很多是通过低价格和廉价的劳动力来维持，科技含量不高，技术创新非常有限，企业缺少核心的技术，以至于整个产业集群的核心竞争力不高，可持续发展能力差。 协同创新对于提高产业集群的市场竞争力、促进创新主体的发展、形成新经济具有重大意义。协同创新一个重要的内容就是强调整体性。产业集群不是简单的把一些企业聚集在一块，而是需要这些企业有一定的联系并且能够相互协作，这就需要企业间的协同创新。单个企业的创新远远不如集群企业协同创新的效率，企业间在竞争和合作的大环境下通过知识和资源共享，互相学习，提高企业的生产效率，集群的发展和企业知识的不断创新可以使群内资源配置得到最大优化。新产业链的出现、新技术的开发要求集群内部的企业要调整策略，通过改变企业间的关系和创新政策来跟上新的形式。协同创新强调把各个企业的内、外部资源有效的整合起来，随着经济的发展，这种新的合作方式形成了跟时代发展一致的特征，这个有其必然性。产业集群内协同创新的最终目的就是提升企业的自主创新能力，推进产业集群中经济与科技的结合，促进企业自身以及整个产业集群的发展。 2知识产权和产业集群 知识产权是为了保护个人的智力创造性劳动成果依法所产生的权力，是对知识产权权利人的权益保护，是一种专属权，具有排他性、独占性[3]。它对产业集群的影响，主要有以下几点： 2.1知识产权管理加速产业集群的知识创新 产业集群是工业全球化发展到一定程度的必然结果，它强调企业通过专业化的分工来优化资源配置，企业间相互协同来降低创新成本，我国目前有各种经济、高新开发区3 837个，土地闲置的面积占总面积的43%，这些高新区大都只是完成企业空间上的堆积，在产业发展过程中存在许多需要解决的问题，如：整体上缺少规划和引导，导致产业结构趋同，产业链不完备，资源浪费严重，企业核心技术含量低，没有特色经济等[4]。已有的研究表明，产业集群更加有利于企业开展知识创新，企业通过知识产权管理可以促进主体内部动力的作用，鼓励企业在产品设计，生产制造等环节自主创新，扩大创新空间，缩短创新周期，形成企业自己的核心竞争力。国家发展与改革委员会在《关于促进产业集群发展的若干意见》中提出了要扶持符合产业发展方向、具有相关配套条件的企业，保护技术创新成果，实施自主知识产权的产业化，增强自主创新能力，形成良好的创新环境，促进产业集群不断发展[5]。 2014年9月第34卷第9期现？代？情？报Journal of Modern InformationSep.，2014Vol.34No.92014年9月第34卷第9期产业集群中协同创新和知识产权的关系研究Sep.，2014Vol.34No.92.2知识产权管理促进产业集群经济增长 企业或个人的知识创新行为需要投入大量的资金和时间，而去简单模仿其他企业的知识却只需要非常低的成本就能完成，政府如果不去制定相关激励机制给创新主体更多的保护和奖励，那么整个社会就会面临着丧失创新的危险。知识产权就是对创新主体的一种额外补偿制度，政府通过知识产权保护法律，捍卫知识创新者对知识的专有权，并通过对知识进行垄断，以垄断的价格出售各种技术知识，把得到的利润作为研发者的经济补偿。 信息化时代，知识产权是产业集群发展的重要生产要素，知识产权与其它有形的财产一样，推动者社会经济的发展，是集群经济中非常重要的一部分。知识产权作为一种无形的财产权，无法单独发挥作用，只要当它跟其它资本、技术等生产要素相互融合时，才能发挥其整合的功能。因此，知识产权是推进产业集群发展发展最为有效的一种制度，取得大量知识产权的企业可以带动其它企业去开发自己的核心知识产权，进而建立整个产业集群的创新文化，使集群充满创造力。 3产业集群内协同创新和知识产权的关系辨析 3.1研究产业集群中协同创新与知识产权关系的必要性开展协同创新可以增强高校、科研院所、企业行业以及国外科研机构相互间的深度合作，加快知识的整合与重组，不同专业背景的人才把各自的专业知识在集群中融合，这是创新的源动力，为产业集群的发展做出重大贡献。产业集群中各个企业开展协同创新，通过隐性知识、显性知识的共享与相互合作来提升企业自身的创新能力，其主要目的是为了获得更多的知识产权，使企业在竞争者保持可持续发展的能力。 产业集中的发展过程中，协同创新和知识产权的冲突会影响企业的良性发展，表现在：协同创新需要企业把自己的核心知识产权与其他企业进行共享，这对很多企业特别是大企业是一种间接的伤害；核心知识的泄露会让很多企业受益，特别是小企业容易“搭便车”，这会极大的影响企业的创新积极性；企业之间缺乏信任，知识共享的过程中就会遇到很多阻碍，这些都将严重影响协同创新的效率与效果。 创新是产业集群中可持续发展的核心因素，全球经济一体化的大环境下，任何一个企业不可能独自的去创新，集群中的每个企业只能承担创新增值链上的某一部分工作，只有当企业的利益得到保障后，协同创新活动才能顺利开展。如果不去研究协同创新与知识产权的关系，协同创新的目标就无法完成，协同创新系统甚至面临解散的危险，进而会影响整个产业集群的发展。综合以上分析，对协同创新与知识产权冲突的产生原因和解决对策进行研究意义重大。 3.2协同创新与知识产权的对立分析 知识产权通过保障知识产权所有者的利益来激励知识产权人去进行知识创造，企业拥有的专有知识越多，它在与对手企业竞争中获胜的几率也就越高，关键技术和其他机密性的知识是企业发展的竞争资本，这部分知识不适合与其它企业共享，所以企业都尽可能的去保持这些知识的专有。 协同创新中知识的共享性决定了知识可以通过1+1>2的模式促进知识价值升值，从而增加社会知识产量，信息技术的发展给知识共享打下了很好的基础，知识的这种性质要求知识应该尽可能的开放并且流通，应该扩大知识的使用对象层面，反对知识专有和知识垄断，才可以使社会拥有更多的知识资源，满足社会公众知识的需要，促进国家繁荣和科技进步。 目前，协同创新和知识产权的这种对立面由于企业之间的盲目竞争被无限制的放大了，一方面有人认为，网络环境下应该尽可能的增加知识的流动来产生社会效益，知识产权应该要弱化，甚至要取消知识产权存在的必要性；另一方面有人认为，网络技术的飞速发展，数字化的知识越来也多，给知识产品的保护带来了很大的冲击，需要强化知识产权，限制知识协同创新。 3.3协同创新与知识产权的一致性分析 本质上讲，协同创新的整个过程就是知识产权的获得和使用过程。企业间协同的根本原因是为了更加有效地进行创新。但与此同时，知识创新过程涉及专利、商业秘密等知识产权问题。知识产权的保护和归属不仅是相关企业间的利益分配，更是创新企业能够在同行竞争中保持优势的重要依据，对创新主体至关重要。所以，知识产权的保护问题是协同创新中事关成败的一环。 协同创新和知识产权表面上的对立让人容易忽视两者本质的一致性。协同创新中的知识共享与知识产权保护的宗旨是一致的，它们之间存在着既相互促进、又相互约束的关系。知识产权和协同创新都具有增进知识的作用。知识产权法的目的是保护知识产品的生产者的权益，追求整体的社会利益，在这种环境下，知识生产者才会有积极性创造知识产品，知识产权制度越完善，知识生产者的热情越高，知识产品的量就会越大，社会上传播的知识才会多，这跟知识共享的目的是一样的，都是为了促进知识产生更多的社会价值。如果没有知识产权保护下的知识创新，知识共享就是无源之水，无本之木；反过来，通过知识创新生产出来的知识如果不能被社会所共享，那么这种知识生产出来就没有保护的必要性。产业集群内的企业可以积极开发自己的核心知识和核心技术，通过申请专利的形式予以保护，这些产品的销售可以给企业带来很高的经济利益和社会效益。各行业的技术总是随着研究不断的发展，不断的改进，产业集群的协同创新可以让群内企业提高获取知识的能力，企业通过有效利用这些知识，可以创造更多的新知识，生产更多更好的产品，创造更多的社会利益。当产业集群里的知识产权带来的社会效益大于企业集群里知识协同创新带来的社会效益，这时候知识产权占据集群里知识生产力的主导地位；当产业集群里知识产权带来的社会效益小于产业集群里知识协同创新带来的社会效益，这时候协同创新占据产业集群里知识生产力的主导地位。产业集群中知识协同创新和知识产权是企业发展非常重要的两个方面，相辅相成，缺一不可。 4产业集群中协同创新与知识产权问题的解决思路 创新能力目前是一个国家是否具备竞争力的核心要素，协同创新是大势所趋，协同创新与知识产权的问题会影响到整个产业集群的发展，因此迫切需要通过相应的对策来进行解决。从上面的分析可以看出，解决协同创新与知识产权的问题关键在于平衡两者之间的对立性和一致性。笔者大致总结出3个方向：一是企业间的知识产权问题需要更加权威的部门来进行引导，政府是最好的选择之一；二是只有对知识产权价值进行科学合理的评估，量化管理知识产权，才能使知识产权的主体和协同创新主体就知识产权归属达成一致。三是协同创新与知识产权的一致性使得可以通过公共的知识管理平台来促进知识共享。 4.1政府的引导 国家要完善国家创新体系，深化科技体制改革，并逐步完善科技管理体制，提高产业创新的国际竞争力。集群的当地政府要根据集群内部的具体情况和市场规律，通过制定各种政策来保护知识产权，同时也要鼓励协同创新，起到一个协调和引导的作用。 （1）政府要宣传集群知识产权文化，制定本地的知识产权战略规划，从战略的高度有效的制度来保护企业的创新成果，优化集群内部资源的配置。通过建立良好的知识产权保护制度来提高企业的知识创新积极性，提升知识产权使用效率，在知识产权保护的环境下，可以吸引更多的投资，从而促进集群经济的飞速发展。 （2）当地政府从政策法规层面上给予协同创新有力支持，统一规划，统一平台，规范集群协同创新中各个企业的权利和义务，妥善处理由于知识产权使用过程而产生的利益分配纠纷，引导企业在产业集群内部开展协同创新工作，为协同创新提供政策和平台支持。 4.2建立知识产权价值评估体系 在产业集群的协同创新环境中，知识产权具有普通商品的经济属性，这就意味着可以尝试对知识产权的价值进行量化。一方面，企业在协同创新中会把自己的知识产权投入到集群的经济建设中；另一方面，企业也希望能得到等值的或者更多的经济回报。这就需要能够对知识产权的价值进行评估，集群中的各个企业会根据自己在协同中的得失来制定本企业的知识产权战略，评估的科学与否直接决定着协同创新各个企业能否达成一致。 当前，知识产权的价值通常都是协同创新的各个主体协商而定的，但是每个企业对自己和其它企业的知识产权会有不同的认识，这就会使合作出现分歧，导致知识产权价值的评估体系缺乏科学性，这对协同创新的发展来说是不利的。合理的模式应该是：在协同创新中，先决定合作过程中创新出的知识产权属于谁，没有得到知识产权的企业应该得到经济的补偿，同事，科学的评估各个企业投入的知识、技术等知识产权的价值，在利益分配的时候可以根据投入的多少来进行合理分配，这样才能保证企业的积极性。张丽娜，谭章禄认为：建立科学合理的知识产权价值评估体系，第一，要把市场需求作为知识产权评估的第一标准；第二，要详细地制定知识产权价值评估的程序、方法等内容；第三，针对协同创新运用和产生的知识产权，提供更适合的评估方法[6]。 因此，建立科学的知识产权价值评估体系，才能保证协同主体相互间利益的合理分配，使得协同创新工作稳定、顺利进行。 4.3建立产业集群内的知识管理平台 集群内每个企业都有自己单独掌握的专业知识，协同创新需要集群内的企业可以方便快捷的获取这些所需知识，并能对这些知识进行利用。但是如果局限于面对面的交流，那么知识的流动就会很慢，这就迫切需要建立一个知识管理平台；从知识产权的角度来说，产业集群内创新成果的数量不断增加，现代集群的发展模式需要有效的保护集群内的知识产权信息。企业建立知识管理平台可以把那些非核心的知识产权放到共享平台与其它企业交流，这也是用来区别企业的核心知识产权，从而保护企业的利益不会在协同创新的过程中受到侵害。因此，必须加快集群内信息网络等基础设施建设，构建产业集群知识管理平台是实现企业内部、集群企业之间的知识流动的重要保证。 目前，国外对知识产权管理平台的研究主要是开发商标、专利信息管理系统，国内也有企业开始研究知识产权管理系统的软件，如广东省的《企业知识产权信息管理系统》，但专门研究针对产业集群的知识产权管理平台不多，通常来说，管理平台主要由以下几个子部分构成：系统管理、用户管理、知识产权检索、知识产权统计分析、知识产权申请管理、文件管理、资源管理[7]。产业集群的知识产权管理平台是一个全新的研究领域，专门针对产业集群研究的内容不多，但随着产业集群知识的不断发展，知识产权管理平台建设将会逐渐趋向成熟。 5结语 产业集群发展是国家工业化的必经之路，解决产业集群内部企业协同创新和知识产权的关系才能进一步发挥知识的作用，这是产业集群内的企业取得成功的关键。 参考文献 [1]迈克尔·波特.国家竞争优势[M].北京：中信出版社，2007：176-178. [2]陈劲，阳银娟.协同创新的理论基础与内涵[J].科学学研究，2012，（2）：161-164. [3]胡峰.知识共享与知识产权保护均衡研究[J].图书馆建设，2005，（6）：32-34. [4]刘驰.基于产业集群的知识管理研究[D].长春：吉林大学管理学院，2009. [5]国家发改委.关于促进产业集群发展的若干意见[EB/OL].http：∥www.mofcom.gov.cn/aarticle/b/g/200804/20080405470305.html，2014-05-15. [6]张丽娜，谭章禄.协同创新与知识产权的冲突分析[J].科技管理研究，2013，（6）：164-167. [7]黄微，王琳娜，赵国君.产业集群的知识产权管理平台构建[J].情报科学，2010，（5）：784-787. （本文责任编辑：马卓） 当前，知识产权的价值通常都是协同创新的各个主体协商而定的，但是每个企业对自己和其它企业的知识产权会有不同的认识，这就会使合作出现分歧，导致知识产权价值的评估体系缺乏科学性，这对协同创新的发展来说是不利的。合理的模式应该是：在协同创新中，先决定合作过程中创新出的知识产权属于谁，没有得到知识产权的企业应该得到经济的补偿，同事，科学的评估各个企业投入的知识、技术等知识产权的价值，在利益分配的时候可以根据投入的多少来进行合理分配，这样才能保证企业的积极性。张丽娜，谭章禄认为：建立科学合理的知识产权价值评估体系，第一，要把市场需求作为知识产权评估的第一标准；第二，要详细地制定知识产权价值评估的程序、方法等内容；第三，针对协同创新运用和产生的知识产权，提供更适合的评估方法[6]。 因此，建立科学的知识产权价值评估体系，才能保证协同主体相互间利益的合理分配，使得协同创新工作稳定、顺利进行。 4.3建立产业集群内的知识管理平台 集群内每个企业都有自己单独掌握的专业知识，协同创新需要集群内的企业可以方便快捷的获取这些所需知识，并能对这些知识进行利用。但是如果局限于面对面的交流，那么知识的流动就会很慢，这就迫切需要建立一个知识管理平台；从知识产权的角度来说，产业集群内创新成果的数量不断增加，现代集群的发展模式需要有效的保护集群内的知识产权信息。企业建立知识管理平台可以把那些非核心的知识产权放到共享平台与其它企业交流，这也是用来区别企业的核心知识产权，从而保护企业的利益不会在协同创新的过程中受到侵害。因此，必须加快集群内信息网络等基础设施建设，构建产业集群知识管理平台是实现企业内部、集群企业之间的知识流动的重要保证。 目前，国外对知识产权管理平台的研究主要是开发商标、专利信息管理系统，国内也有企业开始研究知识产权管理系统的软件，如广东省的《企业知识产权信息管理系统》，但专门研究针对产业集群的知识产权管理平台不多，通常来说，管理平台主要由以下几个子部分构成：系统管理、用户管理、知识产权检索、知识产权统计分析、知识产权申请管理、文件管理、资源管理[7]。产业集群的知识产权管理平台是一个全新的研究领域，专门针对产业集群研究的内容不多，但随着产业集群知识的不断发展，知识产权管理平台建设将会逐渐趋向成熟。 5结语 产业集群发展是国家工业化的必经之路，解决产业集群内部企业协同创新和知识产权的关系才能进一步发挥知识的作用，这是产业集群内的企业取得成功的关键。 参考文献 [1]迈克尔·波特.国家竞争优势[M].北京：中信出版社，2007：176-178. [2]陈劲，阳银娟.协同创新的理论基础与内涵[J].科学学研究，2012，（2）：161-164. [3]胡峰.知识共享与知识产权保护均衡研究[J].图书馆建设，2005，（6）：32-34. [4]刘驰.基于产业集群的知识管理研究[D].长春：吉林大学管理学院，2009. [5]国家发改委.关于促进产业集群发展的若干意见[EB/OL].http：∥www.mofcom.gov.cn/aarticle/b/g/200804/20080405470305.html，2014-05-15. [6]张丽娜，谭章禄.协同创新与知识产权的冲突分析[J].科技管理研究，2013，（6）：164-167. [7]黄微，王琳娜，赵国君.产业集群的知识产权管理平台构建[J].情报科学，2010，（5）：784-787. （本文责任编辑：马卓） 当前，知识产权的价值通常都是协同创新的各个主体协商而定的，但是每个企业对自己和其它企业的知识产权会有不同的认识，这就会使合作出现分歧，导致知识产权价值的评估体系缺乏科学性，这对协同创新的发展来说是不利的。合理的模式应该是：在协同创新中，先决定合作过程中创新出的知识产权属于谁，没有得到知识产权的企业应该得到经济的补偿，同事，科学的评估各个企业投入的知识、技术等知识产权的价值，在利益分配的时候可以根据投入的多少来进行合理分配，这样才能保证企业的积极性。张丽娜，谭章禄认为：建立科学合理的知识产权价值评估体系，第一，要把市场需求作为知识产权评估的第一标准；第二，要详细地制定知识产权价值评估的程序、方法等内容；第三，针对协同创新运用和产生的知识产权，提供更适合的评估方法[6]。 因此，建立科学的知识产权价值评估体系，才能保证协同主体相互间利益的合理分配，使得协同创新工作稳定、顺利进行。 4.3建立产业集群内的知识管理平台 集群内每个企业都有自己单独掌握的专业知识，协同创新需要集群内的企业可以方便快捷的获取这些所需知识，并能对这些知识进行利用。但是如果局限于面对面的交流，那么知识的流动就会很慢，这就迫切需要建立一个知识管理平台；从知识产权的角度来说，产业集群内创新成果的数量不断增加，现代集群的发展模式需要有效的保护集群内的知识产权信息。企业建立知识管理平台可以把那些非核心的知识产权放到共享平台与其它企业交流，这也是用来区别企业的核心知识产权，从而保护企业的利益不会在协同创新的过程中受到侵害。因此，必须加快集群内信息网络等基础设施建设，构建产业集群知识管理平台是实现企业内部、集群企业之间的知识流动的重要保证。 目前，国外对知识产权管理平台的研究主要是开发商标、专利信息管理系统，国内也有企业开始研究知识产权管理系统的软件，如广东省的《企业知识产权信息管理系统》，但专门研究针对产业集群的知识产权管理平台不多，通常来说，管理平台主要由以下几个子部分构成：系统管理、用户管理、知识产权检索、知识产权统计分析、知识产权申请管理、文件管理、资源管理[7]。产业集群的知识产权管理平台是一个全新的研究领域，专门针对产业集群研究的内容不多，但随着产业集群知识的不断发展，知识产权管理平台建设将会逐渐趋向成熟。 5结语 产业集群发展是国家工业化的必经之路，解决产业集群内部企业协同创新和知识产权的关系才能进一步发挥知识的作用，这是产业集群内的企业取得成功的关键。 参考文献 [1]迈克尔·波特.国家竞争优势[M].北京：中信出版社，2007：176-178. [2]陈劲，阳银娟.协同创新的理论基础与内涵[J].科学学研究，2012，（2）：161-164. [3]胡峰.知识共享与知识产权保护均衡研究[J].图书馆建设，2005，（6）：32-34. [4]刘驰.基于产业集群的知识管理研究[D].长春：吉林大学管理学院，2009. [5]国家发改委.关于促进产业集群发展的若干意见[EB/OL].http：∥www.mofcom.gov.cn/aarticle/b/g/200804/20080405470305.html，2014-05-15. [6]张丽娜，谭章禄.协同创新与知识产权的冲突分析[J].科技管理研究，2013，（6）：164-167. [7]黄微，王琳娜，赵国君.产业集群的知识产权管理平台构建[J].情报科学，2010，（5）：784-787. （本文责任编辑：马卓） |
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