| 标题 | 分析管理会计在企业管理应用中存在的问题及解决措施 |
| 范文 | 摘 要 管理会计属于会计中的一个分支学科，其最早被提出及应用是在西方国家。现阶段，我国初有规模的一些企业在企业的管理方面也有管理会计这一部门，但是企业对于管理会计的应用还是相对较为落后，优化我国当前管理会计中存在的问题可以促进我国经济结构的转型与升级。对此，本文对管理会计在企业管理应用中存在的问题进行了探索。 关键词 管理会计 企业 管理 管理会计是管理科学与会计科学相结合而产生的一门学科，其涉及企业的各项资金的运行、成本的控制、成本的预算与决算等，利用好管理会计将可提高企业的经济效益。现阶段，我国对于管理会计的应用已有30多年的历史，管理会计的应用变得越发普遍，但是其在企业中的应用还存在诸多问题。 一、管理会计在企业管理中的重要性 （一）在预测系统中的作用 随着经济的飞速发展，市场化竞争越来越激烈，现代企业若想在复杂的环境中争得一席之地，就要不断加快企业的更新速度，并对企业的生产活动进行有目的预测，通过对企业的发展前景进行科学的分析预测，使企业根据在长时间发展探索中积累的一系列数据、经验、实施方案进行对照管理，并借助现代的科学计算设备、方法进行分析，以保证对今后以及未来企业发展趋势的正确判断。在现代化企业发展的过程中，运用管理会计能够对企业发展前景作出准确而科学的分析，为企业今后的工作方向提供借鉴意义。[1] （二）在决策系统中的作用 企业的科学性决策是一个企业日常工作的核心，是否科学正确的决策对一个企业的生产和发展都存在决定性的作用。企业通过借助管理会计，能够为其经营工作的顺利开展与实施提供良好的辅助作用，通常来说，在企业决策中管理会计主要的作用便体现在所提供数据、信息以及适用方法的精确性和适用性上，合理科学地应用管理会计，为企业的决策工作奠定坚实的基础。 （三）在绩效考核中的作用 管理会计若在企业决策中得到合理的应用，则会为企业在考核业绩的时候提供科学恰当的制度支持。企业在日常管理工作中通过使用管理会计能够对所需要工作对象的预算及预期信息做到精确的分析评估，能够大大地保证部门之间和员工之间的互补责任，从而起到为企业人事奖惩制度的具体实施提供确切的数据依据，确保对企业员工的管理达到公平、科学，使之调动员工的积极性，实现企业对奖励与惩罚的优势互补。 二、管理会计在企业管理应用中存在的问题 管理会计在企业管理应用中存在的问题有外因也有内因，外因包括有企业在管理会计应用的过程中存在相应的理论指导体系不完整，一些技术方法的应用也不成熟以及企业专业管理人才的匮乏；内因包括企业各大领导管理层对管理会计工作的不重视以及企业对管理会计信息化发展的支持力度不够，详细内容如下。 （一）管理会计的理论建设相对较为落后 当前，我国常用的一些管理会计理论体系多从西方国家引入，而结合我国国情自发对管理理论体系进行研究的相关著作较少。我国的企业管理会计理念应结合我国国情以及企业的实践进行编制，若一味地将其他国家的研究理论成果用于自身，恐怕很难达到完美的效果。所以说，我国的管理会计理论体系的应用还存在很大的进步空间，要想使其趋于成熟，应结合我国国情与大量企业的实践成果，不断形成符合我国企业适用的管理会计理论体系。 （二）专业的管理会计工作人员匮乏与实践工作的落后 现阶段，我国缺乏专业的管理会计工作人员，对于国家来说，国家缺少专业的管理会计研究者以及研究组织对管理会计理论体系进行研究，使管理会计理论体系在流落到民间企业后缺乏标准的管理制度与评价制度。对于企业来说，首先，大多数企业领导管理层过度重视企业经济效益的提升，忽视管理会计在企业发展中的积极作用，并没有放权让管理会计工作者参与到企业的经营决策上，众多企业中，只有少数企业较为重视管理会计在企业发展中的推动作用。其次，企业在会计部门的设立上不重视管理会计分支部门的设立，认为管理会计属于会计，并不需要多设立一个部门，并在会计管理人员的聘用上并不会严格限制所聘人员的专业素养。[2] （三）企业领导管理层对管理会计工作的不重视 现有大部分企业的领导管理层都认为所有涉及会计工作的无非就是记账与报税工作，其并未认识到管理会计对企业各项经营管理活动带来的帮助。做好管理会计工作可以对企业的各项经营活动起到事前预测的作用，帮助企业对成本进行事前的把控，并可以提前规避事中存在的风险。管理会计可起到良好的事中控制作用，其可以对企业在产品生产过程中实际成本高出预测成本部分进行评估，使得企业可以及時发现产品生产过程中存在的问题，并进行纠正。管理会计可事后对企业的各项经营活动进行评价，理顺企业各项经营活动中存在的问题，以避免同样的问题下次再出现。 （四）企业未能重视管理会计的信息化 随着社会经济的快速发展，“信息化”已成为当今社会上的热词，社会上的各行各业为跟上时代的发展潮流，纷纷走上了信息化发展的道路，但是因为各种内外因致使我国企业的管理会计并未能全面实现信息化，其具体表现在：企业使用会计软件的嵌入管理功能不足，大多数企业对会计软件的应用仅局限于核算，致使造成了企业会计信息系统资源的浪费。由于现有各大企业性质的不同与其经营模式的不同，导致企业对管理会计的应用存在很大的差异，直至管理会计信息系统很难形成一套统一的标准。 三、改进管理会计在企业管理应用中存在问题的对策 改进管理会计在企业管理应用中存在的问题，应从政府、企业以及管理会计工作人员入手，政府应制定出符合我国国情以及契合广大企业经营实践的管理会计理论体系，积极推动管理会计工作的改革，为我国各大企业管理会计的生存提供良好的环境氛围。企业的有关领导管理层应认识到管理会计工作对企业经营发展起到的积极作用，让管理会计参与到企业的经营管理中，并进一步完善企业的管理会计信息化。广大管理会计工作人员应拥有良好的职业道德观，在业余时间提升自身的专业素养，让自己为企业带来有效的帮助。 （一）推动我国管理会计理论体系的建设 政府部门应整合社会资源，在借鉴西方管理会计的前提下，制定出一套符合我国企业的管理会计理论体系，并在社会经济发展的过程中逐渐完善我国的管理会计理论体系，以建立具有中国特色的管理会计理论体系。政府可以通过以管理会计论坛会的形式进一步强化我国管理会计行业与国外会计行业之间的交流，在交流中认识到我国管理会计制度中存在的问题，并及时提出有关的整改措施，使我国的管理会计制度可以越发趋向成熟。 （二）提高企业领导管理层对管理会计的认识 企业的领导管理层在管理会计的应用上具有十分重要的作用，若企业的有关领导管理层未能认识到企业管理会计对企业经营管理的重要性，那么将肯定致使管理会计得不到重视。为提高企业领导管理层对管理会计的认识，政府应采取必要的行政手段，如增加企业与管理会计行业协会之间的合作与沟通机会、以讲座的形式加强企业对管理会计的认识等。 （三）管理会计工作人员应尽最大能力做好本职工作 管理会计工作人员要想做好管理会计工作，应先做好财务会计工作，因为管理会计工作中的很多判断与决策都来源于财务会计工作信息的支撑，没有基础的会计基础工作，管理会计也将失去其本身的内涵。同样，财务会计信息的失真也将导致管理会计工作内容的失真，企业财务会计工作之间是相辅相成的关系。所以，管理会计工作人员掌握的业务内容不能局限于管理会计本身，也应提升自身的其他会计业务能力，以保障管理会计预测与决策工作的质量。在此过程中，除了需要管理工作人员自身努力学习以外，企业也应积极拓展管理会计工作者学习理论知识的机会，如企业应定期开展会计知识培训班或讲座等。同时，企业在管理会计从业人员的聘用上，除了要注重聘人员自身的专业素养，也应兼顾所聘人员的职业道德素养。 （四）提高企业管理会计工作的信息化水平 随着会计信息化水平的不断提高，企业财务会计软件对于广大会计从业人员来说发挥着十分重要的作用，其不仅可以实现会计信息的数据共享，而且极大地提高了会计工作人员的工作效率。为提高我国企业管理会计工作的信息化水平，政府应采取适当的补贴措施来帮助企业管理会计信息化的建设，提高企业对管理会计信息化工作的积极性，各大财务会计软件公司也应进一步优化财务软件在管理会计中的应用，增加软件的管理会计功能。 四、结语 近些年来，我国经济在世界经济发展过程中取得了巨大的成就，但成就的背后还存在很多的问题，如我国不完善的经济结构、市场经济机制有漏洞等。企业为规避这些风险，应注重管理会计在企业经营管理中的应用，管理会计可辅助企业找到發展方向，规避企业实施经营管理活动中存在的问题，管理会计可以控制好企业经营管理成本，这对于企业经济效益的提升具有十分重要的意义。同时，企业注重管理会计，还将有利于提升企业整体的实力，促使企业处在一个良性发展的环境中，增加企业在同类市场中的竞争力。 （作者单位为对外经济贸易大学） [作者简介：鲁选红，女，对外经济贸易大学国际商学院在职人员高级课程研修班学员。] 参考文献 [1] 王燚.浅谈我国管理会计应用中存在的主要问题及措施[J].财经界（学术版），2016（04）：144 +255. [2] 任世明.管理会计的发展现状及其在企业管理中的提升措施[J].会计师，2015（05）：17-18. |
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