| 标题 | 提升机关事业单位党建工作科学化水平 |
| 范文 | 刘娜 摘 要：现阶段的发展和建设都离不开机关党建，面对新形势、新要求，还需做好机关党组织的各项工作，在工作中不断提升机关党建工作的科学化水平，立足于社会。由于，在机关事业单位党建工作中对党建工作中科学化认知还不够，导致机关事业单位党建工作的科学化进行并不是很顺利，因此，在机关事业单位党建工作中要从实际出发，要从根本出发，在机关事业党建工作中提升机关队伍的整体素质，完善制度，从严治党，以科学理论为指导方式，促进党建工作能够顺利开展。本文笔者主要围绕着如何全面从严治党提升机关事业单位党建工作科学化水平进行了详细的探究。 关键词：机关党建;科学化水平;提升 在新形势、新要求的发展下，一定要加强机关党建工作，机关党建工作是我党组织建设和发展的重要环节，它能够使党的各项政策、方针以及计划能够顺利地开展。但是，目前，我国机关党建工作中仍还存在一些问题，如果不能解决这些问题的话，将对党的建设和发展产生很大的影响。 1 机关事业单位党建工作的重要性 内部组织管理在事业单位的经营过程中有着关键的作用。单位基层组织作为单位生产管理的重要构成部分，他们不仅需要完成生产计划中的经营目标，还需根据上级领导提出的科学决策，确保单位中有能满足社会市场需求的生产经营活动，不但要让单位获得经济收益，还要给单位带来良好的社会效益。参与各个经营、生产、建设等工作都来自单位的基层员工，要想让工作质量和效率得到保障，必须让员工的思想得到统一，把员工的心凝聚在一起，不断开发他们的智慧，不断在工作中寻求创新，这样才能提高单位的市场竞争力，促使单位变大变强，做得可持续性发展。想要完成这个目标，首先应该对基层党建工作产生重视，既能够清楚掌握基层员工的具体工作情况，还可以根据员工不同的状态做出与其对应的策略来完全开发出员工的潜力，让他们以最好的状态去完成不同的经营生产工作。同时也体现出人力资源对于单位经营管理有着重要的作用，增强自身在市场中的竞争力，让单位得到长久稳定的发展。所以对于十九大精神的主要思想单位应该积极认真的学习，对处于转型期的各种经营生产工作要求进行全面的分析，对基层党建工作给予更高的关注并且增加投入力度，让基层党建工作的管理制度和方法不断的改进和完善，对于党组织的各项决策进行全面落实，把党群关系和单位经济发展管理处理得更为融洽，从而确保单位经济得到良好的发展，让单位实现可持续发展，同时为社会的和谐发展出一份力。 2 现阶段机关党建工作存在的问题 2.1 在機关党建工作中针对性不强 在进行机关党建工作中，要认识到其工作内容和发展内容能否满足新形势的需求。以目前的形式来看，党建工作与科学化的目标存在一定差别。例如，在思想上没有充分的准备，就想开展党建工作，导致党建工作一直都是留存与表面，缺少针对性;在工作中，基本上就是说一套，做一套或者没有任何变动，还是像以往一样，这样根本就无法调动职工的参与度，另外，还有很多领导干部对于实际工作根本就一点也不了解，就想开展党建工作，导致党建工作的进度一直停留在原地。再者，很多干部在进行党建过程中，根本就没有发挥出原本的工作力度和党建工作的优势，导致很多职工在党建工作中总是不能发挥出积极作用，而且还没有利用好机关单位成员来源比较广泛的特点，没有体现出机关党建工作开放性的特点。 2.2 党建工作中思想认知不够高 在政府机关部门工作的职工一般都是素质比较高，关于党组织的各项政策一般都会有更深的理解，而且党建基础也比较牢靠，这就是机关党建工作与其他领域党建工作的可取之处。但是，在党建工作中，大家都忽视了这个优点，使得党建工作并没有按照预想的目标发展;还有一些部门不重视党建工作，甚至认为根本就没有必要开展党建工作，认为它是多余的，正是因为这些问题，导致党建工作一直都在停留在原地。再者，还有一些机关部门，比较重视业务管理，从而忽视了党建工作，他们认为只会浪费大量的时间，还不能为机关部门带来任何利益，所以就放弃了;有的机关部门只是走一走形式，各项政策还只是停留在书本上，根本就无法被实施。还有个人素质的问题，有的职工根据就没有上进心，感觉工作麻烦就总想推脱给别人，工作态度极其恶劣，这样问题严重损害了政府、党委的形象。 3 提升机关事业单位党建工作科学化水平的对策 3.1 加强在党建工作中的针对性 根据机关党建队伍的情况和形势在理论与实践中寻求解决对策，这样在一定程度上能够加强在机关党建工作中的实效性与针对性。因现代网络信息都比较发达，所以，要能够充分运用现代网络信息技术，利用好网络资源，这样能够提升机关党建工作的效率和实际工作质量。要发挥出团队和工会的力量，丰富职工干部的业余生活。 3.2 进一步认识机关党建的重要性 党的发展与机关党建工作是密切相关的，只有做好机关党建工作，才能促进党建工作的科学化水平，才能发挥出“领头羊”的作用。为了进一步提高机关党建工作的作用，首先要转变工作思路，要换一个角度看待问题，在实际工作中将党建工作与党委工作联系在一起。这样不仅能够促进社会经济的发展，还能够使社会的发展变得更加和谐。机关政府还要明确所有工作人员的责任，进一步加强机关党建工作实效的力度，在党的带领下，根据实际发展情况，积极开展机关党建工作，同时还要完善各种制度，定期检查各个行政机关和单位，进一步加强对机关党建的监督工作，在监督过程中一旦发现问题就要及时整改，将所有工作落实到实际当中。 3.3 充分发挥机关党建工作的积极性和主动性 在机关党建工作中要贯彻落实以人为本的原则，充分调动机关党建干部和职工的积极性和主动性。要提升机关党建干部的综合素质，加强业务培训、加强党组织干部对政治的鉴别能力和政治的敏感度，在工作中不断提升工作能力，还要培养机关党建工作人员的为人处世的平等之心、对待名利的平衡之心、对待工作的事业心等，进一步提升机关党建队伍的整体素质。再者，还可以在内部建立党组织关怀扶持的机制与党内积累表彰机制，简单来说，就是关怀政治、物质关怀、精神关怀，让所有的党员都能感受当组织的温暖与关怀，让党组织成为党员们的家，营造一种和谐、正清风的机关环境。 4 结束语 综上所述，机关党建工作是党建工作中最重要的部分，而科学化水平的建设也是一个比较漫长的过程，不能操之过急，要在建设中不断摸索不断创新，使其慢慢形成。而且机关党建工作要根据我国实际发展情况，不断地更新、不断地变换工作思路、不断地摸索，其主要目的就是为人民服务，以人民的需求为主要内容，只有这样能够使我国机关党建工作越来越好，使机关党建工作能够朝着科学化水平发展。 参考文献 [1]刘长林.新形势下加强事业单位党建工作研究[J].现代国企研究，2019，221（29）：113. [2]冯国忠.新形势下事业单位党建工作创新实践探讨[J].青年时代，2019：24. [3]韩思宇.新形势下事业单位党建工作创新的探讨[J].神州，2019（25）：111-113. [4]于晓东.新形势下加强事业单位党建工作的探索[J].党史博采：理论版，2019：28. [5]高影，司马含.如何加强新形势下机关事业单位党建工作[J].祖国，2019（28）：23-26. |
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