| 标题 | 浅论国有建筑施工企业基层党建工作四创新四提高 |
| 范文 | 李娟 摘 要：我国的经济在不断的发展，建筑业也取得了显著的进步，人们越来越重视建筑业中的基层党建工作。基层党建工作具有重要的作用，是保证党各项方针政策全面落实的组织者，对宣传和组织党员的工作有很重要的作用，同时能够促进企业的发展进步。本文主要阐述了在国有建筑施工企业中基层党建工作的四创新和四创造，为企业的发展提供一定的借鉴意义。 关键词：建筑施工企业；基层党建工作；四创新；四提高 基层党建工作和群众的关系比较密切，应该重视党建工作的开展和实施。在建筑企业中，基层党建工作也具有很重要的作用。在之前的建筑施工中，人们比较重视建筑的速度、质量和工期，随着时代的发展，建筑的目标开始向着降低成本和提高工作效率转变，同时更加重视环境的保护和社会形象的建立。 1 创新工作思路，提高思想认识 为了更好的实现思路的创新，应该做到下面几点。首先，树立正确的发展观念，为基层党建工作找到新的思路。以施工作为生产工作的中心内容，始终坚持用发展的眼光看问题，在生产的过程中有发展机遇的话，要及时的把握。在企业发展的过程中，用发展的思想和观点应对企业中出现的新问题、新观点和新任务；其次，树立创新的观念，在建筑企业中需要需求自身发展的动力，在此过程中一定要坚持解放思想、实事求是、与时俱进和不断探索，对企业发展中的不利因素，不适合企业发展的思想观念进行摒除，不断更新思想。促进党建工作新局面的出现。再次，更新服务观念，为经济建设和发展提供基础。在工作中坚持主动服务、自觉服务、全力服务，在企业工作和经营中坚持高标准、严要求，为企业的发展提供坚强的思想动力。 2 创新工作方法，提高执行能力 对基层工作中的各项细节进行认真的观察，如果出现问题的话，找到问题的根源，同时仔细研究和讨论找到解决问题的办法。在新的形势下，党建工作可能出现一些新问题、新情况、新特点和新规律，在这种情况下，应该坚持求实的态度、务实的作风和清醒的头脑，不断找到创新的工作方法，利用党群组织的作用，不断提高企业的综合发展能力。第一，充分发挥党组织的核心作用；第二，充分发挥党支部的战斗堡垒作用；第三，充分发挥共产党员的带头模范作用；第四，纪检组织应该充分发挥其保驾护航的作用；第五，共青团应该积极发挥其先锋作用；第六，工会组织充分发挥纽带作用；第七，领导班子充分发挥带头作用；第八，充分发挥集体的智慧和合作作用。在进行合作的过程中，要用政治的眼光看待问题，利用问题解决问题，矛盾解决矛盾，不断提升团队的合作能力和凝聚力，进而实现团队解决问题能力的提升。 3 创新工作方式，提高工作效率 党组织的政治基础是党支部，能够发现一定的问题，同时也会遇到一定的困难。随着我国改革开放的不断深入发展，一些新思想、新事物和新矛盾不断的出现和暴露，因为环境的不同，事项的不同，出现的问题就不同，问题不同，出现的矛盾就会存在一定的差异，而且问题和矛盾出现的形式会更多和更复杂。作为基层党务工作中的一名成员，应该依据不同的问题和不同的矛盾应对工作中存在的问题，对工作方式进行不断的创新，对施工中的生产对象、人员结构进行了解，举办一些大家都知道的学习和宣传活动，積极深入开展“创先争优”，“青年先锋岗”，“党员先锋岗”，学习先进的人物事迹。减少工作中的形式主义，对过去单一、呆板的活动方式进行改变，采取多种多样的活动方式，不断丰富职工的业余生活，不断提高职工的业务能力和文化素质。 4 创新工作机制，提高企业竞争力 为了创新工作机制，应该做到以下方面：首先，对上级传达的文件和工作制度贯彻好，依据上级文件精神制定适合本企业发展的规章制度，不断促进企业的健康发展。施工企业项目中的党支部是贯彻路线、方针的前沿阵地，是保证企业利益和职工权益不受侵犯、保证国有企业向着社会主义方向发展的重要基石。能够很好的保证企业生存活力，促进企业的健康发展。企业党支部是党员领导干部、重要岗位人员反腐、防腐，不受利益腐蚀的前沿阵地，是中央和人民群众进行密切联系的重要纽带。为了实现中国梦和中国的伟大复兴，必须从根基上吐故纳新，创立新的工作机制，不断提高企业的活力和竞争力。一是创立思想工作新机制，依托的基础是以党组织学习、宣传、教育、监督为主体，以工团带动为抓手的思想工作体制。二是结合项目实际工作需要，对行政管理制度进行具体的修正，建立简便运行的工作管理运行新模式。三是充分发挥项目人才的智慧，不断激发工作人员的热情，对优秀的人才进行重用，不断发现人才、培养人才和使用人才，不断提高工作人员的热情。建立相应的职工奖励机制，进而提高企业的整体竞争力。 5 结语 综合上面的阐述可以知道，为了实现伟大的中国梦和中华民族的伟大复兴，在这样新的历史情况下，基层党建工作中面临一些新的问题和考验，因此基层党组织应该做到两手都要抓和两手都要硬方针，在抓经济发展的同时抓党建工作。国有企业基层党建工作是比较复杂、系统的工作，企业中的各个部门应该相互配合，领导和员工之间应该相互配合。同时，领导和员工应该不断提高自身素质，坚持与时俱进和创新。同时，将企业的利益和员工的利益紧密结合，不断为员工着想，不断发挥党组织的中坚作用，促进企业的健康和可持续发展。 参考文献 [1]孙红伟.党同人民群众的“血肉联系”是共产党人执政之魂》[J].党政干部论坛，2011，12. [2]周余云.历史的经验值得注意[J].求是杂志社2014，04 |
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