标题 | 引入职业岗位标准,实现学校培养和企业需求的对接 |
范文 | 顾小芬 [摘 要] 对一个国家来说,青年的发展是国家发展进步的根本动力,只有让更多的青年学有所成、事有所成,让更多的青年能够不懈奋进,才能让整个社会充满发展的动力。作为培养技术化、专业化、多样化人才的基地,中等职业技术学校的责任越来越重,如何让学生能够在学习中形成良好的职业素养,能够在毕业之后及时适应社会和岗位的要求,成为中职学校教学的重点。对引入职业岗位标准,实现学校培养和企业需求的对接进行了浅要的探究。 [关 键 词] 职业岗位标准;学校培养;企业需求;对接 [中图分类号] G712 [文献标志码] A [文章编号] 2096-0603(2018)07-0102-01 随着我国社会主义现代化建设事业的不断发展进步,各个领域、多种行业都获得了蓬勃的发展,整个社会都呈现出欣欣向荣的良好发展态势。社会建设步伐越快,社会所需的建设人才就越多,这就为我国的职业教育带来了极强的助推力。对中等职业技术学校来说,学生一般都是在中考中成绩不理想的,或者是进入社会一段时间之后发现没有一门技术寸步难行,或者是往届的毕业生,总之这些学生的学习能力和学习基础、学习习惯都还有较大的提升空间。所以如何促使学生在三年的学习和实践中快速提升自身素质,提升社会适应能力,让他们能够尽快走上工作岗位,就成了摆在中职教学面前的重要课题。在此,我们对引入职业岗位标准,实现学校培养和企业需求对接的做法进行探究。 一、引入职业岗位标准,科学设置课程体系 在传统的中等职业技术学校教学中,学校的课程体系都是沿用多年的老模式、老理念、老思路,学习的内容理论性较强,实用性较差,导致学校培养与企业需求脱轨,学生毕业之后不能适应企业的实际需求,对岗位的实际技术要求不了解、难掌握,即便学生已经毕业,也已经取得了相应的专业技术资格证书,但是还是需要企业花费大量的时间、财力、人力、物力进行上岗再培训,加重了企业对学校教育的不满。引入职业岗位标准之后,学校了解了企业对职工的具体要求,因此对症下药,按需设置课程,极大地提升了中职学校教学的针对性。例如,对电子商务专业,就依据市场需求及企业岗位标准,设置了电子商务实物、网店运营实务、电子商务物流管理、网络广告的设计与制作、网络营销整合推广等多门课程,不但大大增强了教学的实际性、实效性,更保证了学生毕业之后能够切合企业需求,为学生的上岗工作夯实了基础。 二、引入职业岗位标准,科学进行教学活动 中等职业技术学校的学科教学是对学生进行教学的主要途径,更是培养学生知识体系和能力体系的重要途径,因此必须切实引入职业岗位标准,用岗位的要求来衡量学校的教学行为,才能确保学校教学和企业需求的完美对接,才能保证学生在学校学得的知识正好是企业所需的知识,学生掌握的能力正好是企业需求的能力,这样的人才才是企业发展所需要的人才。學校一方面可以组织学校各个专业的教师进入企业进行调研,真正走上相关岗位,了解不同岗位对工作人员的实际要求,同时也可以掌握相关工作的发展方向,以便于在教学中有针对性地开展教学活动,培养学生的综合技能。另一方面,需要在日常教学中重视理论教学的同时更加重视实践教学,保证理论实践一体化,确保理论实践不分家,确保学生学习的知识水平和操作水平双面发展、共同提高。例如,对电子商务专业,在充分了解了该行业的发展方向和实际需求之后,在校内建立了云相邻实训基地,保证学生的训练能够切实开展。同时还和多家企业进行合作办学,让学生定期走上岗位进行顶岗实习,让学生提前适应岗位的需求,真正提高了教学效率。 三、引入职业岗位标准,培养学生的职业素养 没有良好的职业素养,就不可能真正成为一名企业需要的好员工。在中等职业技术学校教学中,应当在强化理论教学和实践教学的同时,对学生进行思想品德方面的教育,培养学生良好的工作态度、爱岗敬业的崇高精神、诚实守信的高贵品质、团结协作的良好意识、求真务实的工作观念以及不懈进取、开拓创新的奋进。同时还可以同企业联手,将不同企业对员工提出的不同要求和企业精神、企业文化引入日常教学,让学生在学习的过程中始终采用职业素养和企业精神严格要求自己,用企业文化熏陶自己,从而形成一种科学、良好、规范的学习态度,以便在步入工作岗位之后能够尽快融入企业,适应企业要求,尽快成长为一名企业骨干,以取得更大的发展空间,创造更高的发展成就。 总而言之,将职业岗位标准引入中等职业技术学校的日常教学中,可以让学生在学校的培养学习中快速了解岗位需求及岗 位的变化,促进学生快速适应日后进入企业之后的工作生活,能够让学生对自己的发展趋势和人生走向有一个准确的定位,让学生形成务实、勤勉、端正、科学的工作态度,为学生日后在工作岗位上取得更大的成就做好充分的铺垫。 参考文献: [1]黄玉兰.引入职业岗位标准 实现学校培养与企业需求对接:城市轨道交通运营管理专业能力标准开发实例[J].科学咨询(科技·管理),2017(1):90-91. [2]陈晓琴.高职课程标准与职业岗位技能标准对接探究[J].职教论坛,2011(14). |
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