标题 | 会计行业应对人工智能时代发展趋势的路径探究 |
范文 | 桂晶 [摘要]由于人工智能的深入发展,其应用的领域越来越广,这对基础传统会计人员的冲击是巨大的,但是从具有企业管理意识的、作为企业决策参与者的会计人员的角度分析,人工智能简化了会计人员繁重的工作,更加利于会计对企业管理决策过程的参与。作为会计人员,也应保持专业知识的更新,顺应科技发展,更好地参与经济决策。 [关键词]人工智能;会计行业;应对 [DOI]1013939/jcnkizgsc201808160 1背景分析 随着世界经济的迅猛发展,信息技术的日益更新,现代会计越来越受到冲击与挑战。部分传统会计模型、方法的运用,其烦琐程度令人望而却步。过去十年经历了美国的经济危机,中国的新常态转型升级危机、体制内制度变革危机,接下来又面临AI取代白领的就业危机。 在强大的现代信息科技硬件支持下,传统会计模型和方法变得简捷。人工智能对人类的发展变化已经越来越明显了,从马云的无人超市到德勤的財务机器人,人工智能的创新在不断升级。会计专业挑战与机遇并存,如何在时代发展的大背景下,把握职业生涯的发展方向?人工智能、大数据分析、财务共享中心的一系列冲击,给财务人带来了巨大的困扰,且随时都有被淘汰的风险。财务人要想扭转局面,想获得更大的职业发展,如何应对人工智能的冲击? 对于会计岗位的人来说,目前面临的最大挑战是来自人工智能的替代性,而企业管理者迫切地需要管理会计的支持,因此,成为一名具有规划、决策作用的管理会计,是会计人员应对信息科技时代变革的最佳途径。会计作为整个社会经济管理的职能性工作之一,需要进行核算、计量,其功能只要市场经济存在就仍有需求,会计行业也不会消失。但当下不仅面临技术手段的变化,行业的边界、组织的边界、组织内部的职能边界都在发生变化,会计如果仅囿于核算这样的基本功能是远远不够的,需要更全面地武装自身。 2在“互联网+”时代下传统财会行业存在的主要问题 财务会计理论知识不足。一方面,传统会计的理论基础已经不能满足互联网技术发展的需求,比如传统会计假设的内涵与外延都受到了市场方面的冲击,客观上要求会计法律法规和制度设计都要不断适应市场需求,会计信息化建设步伐也要不断加速。另一方面,综合素质高的会计人员依旧缺乏,需求会继续增多。财务软件等现代化工具未能充分发挥作用。可以说“互联网+”给企业发展带来机遇同时,也带来了很大的风险和挑战。针对以上改革发展趋势,会计人必须做到以下几点,才能立于不败之地。 一是认识到“互联网+”对会计行业所能起到的促进作用。对会计管理的思维理念和方式做出相应的调整,以达到结合互联网所能发挥会计职能的最大限度,提高会计人的工作效率。二是不断完善和提升自身的综合素质。大数据时代下,会计行业对从业人员的专业要求也在不断提高,不学习、不前进的会计人只能被淘汰,证书和学历可以说是会计行业必备的“通关文牒”。三是关于会计人的工作责任和职业道德。职业道德对于任何一个行业,在任何一个时代,其重要性都不言而喻。在会计行业尤为重要。会计的工作职责就是要认真做好会计核算和会计监督,会计人要保证账务能得到及时处理,并且对自己经手的账目负责。会计是一项非常严谨的工作,决不可大意,在“互联网+”时代下,会计人的一点疏忽或舞弊都会对企业造成翻天覆地的影响。 3人工智能给财会行业带来的变革 31“互联网+”时代 近年来飞速发展的国际互联网,虽然给人们带来了巨大的方便,但它同样也给很多人的生计造成了威胁,不少原先依靠人工完成的工作,现在都可以通过互联网快速、简便地办理了。例如,英国政府目前已将各项政府服务搬到网上,市民已可以在网上交税、申请福利金等,政府部门原本雇佣了80万名工作人员来完成这些工作。此外,互联网的运用,还会让英国政府未来10年节省20%的薪金。互联网发展会造成很多人失业,但也会产生很多新兴行业,是一个充满机遇的时代。 “互联网+”让智能互联网时代的前进加快脚步,我们与世界的联系将越来越多;未来已来,我们坚信世界将更美好,并一直为此努力着。就在不远将来,在大数据的支撑下,会计工作将发生颠覆性变化,作为一名会计人,预先充电,拥有“互联网+”财务思维,将成为企业的战略专家、财务界的行业专家。同时,那些故步自封的老会计们将会被行业淘汰。 32财务转型 一是要把更能创造价值的活动从原来的财务部门分离出来,放到集团层面,增强集团管控能力,为创造企业价值服务。这部分职能就是决策财务、战略管理会计。 二是越来越多的管理者都认识到了财务管理的重要性。传统的财务组织既要支持决策,又要对业务执行进行控制和监督,还要算账、记账、报账。甚至是主要精力都会来做会计核算工作,对决策和业务的支持力很弱。现在我们把核算工作剥离出来,打破传统的工作模式,让一部分人积极地参与到企业经营管理活动中去,要用数据分析说话,协助管理层进行有效科学的分析问题,解决问题并提出改善建议,这也正是财务价值所在。 4会计行业应积极应对新技术冲击 41利用大数据进行决策 企业希望通过数据寻找业务规律,对客户需求进行挖掘,因为这样做会给业务带来直接的价值,帮助业务进行优化和提升,所以数据成了机构的一项宝贵资产,掌握数据量最大的信息技术部门也逐渐成为企业的利润中心。从战略方向上讲,以前在企业内部,主要是决策人员根据经验主观判断进行决策,这样做的风险很大,因为人会受到自己所处环境和情绪的影响。所以企业必须借助数据的帮助来做决策,并进行客观的验证和预测,要从原来依据经验说话向依据数据说话进行转变。 在数据量和数据分析需求日益增加的挑战下,从战略层面上讲,金融机构需要建立一套“数据驱动型”的模式,即真正落实大数据运营中心。企业为了应对新形势的变化,必然会引入信息共享系统,这就需要会计人员对于各种数据能够随时掌握,并对其进行有效分析,从而提高公司的经营效益。同时,财务人员也会进入企业管理层和决策层,根据数据的显示提供相关建议和意见。 42會计行业一定要多培养复合型财会人才 财务部门应与其他部门联合作战,“不谋万世者不足以谋一时,不谋全局者不足以谋一域。”培养财务与网络结合的复合型人才。如今,早已不是一招鲜吃遍天的时代,财务人员在做专做精业务的同时,更需要有沟通、协调、判断等一系列的能力,只有成为高素质的复合型人才,才能更好地在企业中立足。 43不断学习新技术手段, 为会计工作服务 加强科技支撑, 改变管理手段,提高财务管理效率。整合财务管理流程,改进管理方法。现在财务的趋势也慢慢走向自动化了,从各种IT技术的发展来看,无论ERP,Saas层面都在各个业务部门渗透,财务部门这关作为核心部门,肯定也是大趋势。我们要么被机器淘汰,要么探索新的方式,实现与人工智能的共生和融合,除此以外,别无他法。 5人工智能时代,会计人的应对之策 51促使审计师和会计师向商务顾问转型 电脑要想取代专业及道德判断,还有很长的路要走。比较可能的情况是,人工智能可以使审计师和会计师逐步向商务顾问的角色转换。我们已经从现代CFO的角色中看到了这一点,更多的CFO通过数据提取分析,抓住审计过程中机器所不能替代的部分,及时并有针对性地提出专业建议,成为公司战略决策层不可或缺的一分子。 52复合型财会人才是方向 人工智能对人类的发展变化已经越来越明显了,从马云的无人超市到德勤的财务机器人,人工智能的创新在不断升级。鉴于未来会计师将发挥的重要作用,我们必须愿意张开双臂拥抱云计算技术。技术带来的所有重大好处中,有一种品质是其永远无法取代的,那就是人性。AI或许能够快速识别“聪明的举动”,但它能够确保在正确的时间为正确的客户提供正确的建议吗?会计师的人性是永远无法自动化的,也永远无法被取代的。由简单的财务会计向综合型会计人才转变,同时也为会计工作者更好地参与企业经营决策起了促进作用。 53信息化是会计体系建设的重要支撑 计划不如变化快,必然是未来的趋势。在“快速变化”和“快餐文化”的社会背景下,具体到信息化建设领域,就要求我们的各类信息化项目服务要能够“短平快”。可以从自身工作的“标准化”“简便化”“精益化”和“一体化”四方面入手。 信息化项目若能做到业务设计的高标准化,就可能实现服务交付的快速复制。业务标准化的主要内容包括(客户需求或)业务蓝图的模板化、软件产品的平台化、项目管理的模板化和系统运行的模板化。信息系统的“简便化”又包含这样一些内容:“自动化”“简单化”和“移动化”。 从数据到信息,从信息到知识,从知识到智慧,其背后的逻辑就是算法,大数据的“大”不是数据量有多大,而是数据的自动加工和处理,其背后的实质是能够发现业务问题的算法。因此,“自动化”实现途径就是数据获取的自动采集和数据加工的算法。 会计信息化下,会计的转型点在哪里?用一张原始凭证举例:第一,审查报销票据的真实性、合法性、合规性;第二,报销是否符合公司内控制度和流程规定;第三,报销程序是否合理,签字是否完备,审批权限是否适当(程序可以设置管控点,但是真实性系统如何查)。 6结论 工业革命使多少行业工种中的工人贵族,一夜之间就被机器的功用取代。年轻人普遍感到安全可靠的“技能”很快就可能变得不安全。在迅速发展的数字时代,人们创造财富和积累财富的时间将比电子时代大大缩短。这是一个产生奇迹的时代,具备全面的计算机软硬件知识、对网络和系统安全有独特的敏感性,并且对财务会计和单位内部控制有深刻的理解。 “财务的未来”全球调研走访了全球14个国家来自130个企业和机构的300多位财务高管和非财务高管。调研发现,财务的未来已来,只是不均衡地分布在各地。最大地变革驱动力量将是技术,正在萌发的变革数字工具包括高级分析、认知计算、内存计算、区块链等。未来的财务角色将更综合多元,由保护价值向真正创造价值衍变。 参考文献: [1]邢啊凤人工智能时代下对会计行业的思考[J].财会学习,2017(5) [2]杨天天浅议人工智能浪潮下财会行业的发展趋势[J].财会学习,2017(3) [3]国炜要想不被机器人取代会计人应成为复合型人才[J].财会信报,2016(6) |
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