| 标题 | 关于东莞中小微企业管理创新的思考 |
| 范文 | 余思安 摘要：随着我国经济的发展，中小微企业已然成为了经济发展的重要力量。东莞作为广东省地区中小微企业发展最活跃的城市之一，有着其显著的特性。本文针对分析了东莞中小微企业的现状以及管理创新过程中存在的问题，从四方面提出促进东莞中小微企业管理创新的建议。 关键词：中小微企业;管理创新;东莞 目前、我国大部分企业陷入经济停滞阶段，停滞阶段带来的市场萎缩，迫使我国整体经济处于转型期，中小微企业以其规模较小、抗风险能力弱，管理理念不足、技术基础薄弱，创新体制不够完善、产品附加值低等原因，再加上近年来国际能源价格不断上涨、劳动力成本不断提高、人民币汇率的持续升值，我国中小微企业的生存空间被大大压缩，此刻更是受到了巨大的生存与发展的威胁。东莞作为广东中小微企业发展最活跃的城市之一，在这个关键时期，东莞中小微企业想要突破重重难关，持续不断的创新势必成为重要的突破口之一。本文立足于管理创新的内涵，探究东莞中小微企业管理创新存在的问题及解决对策，提出应从管理理念、组织结构、战略管理和企业文化四方面入手，全面实现中小微企业管理体制的创新，从而提高中小微企业的管理水平和增强企业的核心竞争力，对促进东莞中小微企业转型升级、提升核心竞争力，以及促进东莞全面建成小康社会具有非常重要的理论和现实意义。 一、当前东莞中小微企业的发展现状 东莞是广东省地级市，接壤广州与深圳，并且位于深莞惠城市圈的核心区，也是粤港澳大湾区城市群的成员之一，因其非常好的地理优势，目前东莞已经跻身我国“新一线”城市。 东莞号称“世界工厂”，与其他城市不一样的地方在于，它的村镇经济较为活跃，有着大大小小的园区，其中活跃着大批中小微企业，并且它的龙头企业并不是集中在中心区域，而是分散在各个镇。根据东莞市工商局最新发布的经济分析报告显示，截至今年2月，东莞市场主体总量达124.52万户，其中中小微企业占据98%以上，稳居全省地级市第一，主要分布在纺织、电子、玩具和服装等加工行业。与大型企业相比，中小微企业规模经济效应处于劣势，而且大部分企业以代工贸易的模式生存，缺乏自主品牌，不同程度面临技术创新能力不足问题，影响其可持续发展。 （一）缺乏自主品牌。东莞的大部分中小微企业多是做贴牌生产，没有自主品牌，产品附加值并不高。 （二）东莞的大部分中小微企业为外向型企业，“三来一补”模式仍然是东莞市中小微企业的主要生产方式。由于受国际金融贸易战影响，国外市场消费低迷，企业的订单也出现了大幅度减少。 （三）东莞中小微企业融资相对困难。目前银行贷款是绝大部分中小企业资金来源的首选。但由于经营管理不规范、财务制度不健全、部分企业缺乏诚信意识等各种原因，已严重影响了东莞中小微企业的整体信用形象。因此商业银行对中小微企业长期以来抱着消极的态度。而且，东莞的中小企业规模小、财务实力相对薄弱，导致实际融资成本一直比较高，这对于大部分中小微企业来说，无疑是雪上加霜的。 （四）东莞创新人才紧缺。经济转型背景下，东莞人才引进工作针对性不强，缺乏清晰的规划。目前不断出台相关人才政策，但会倾向于物质留人，缺乏文化留人、环境留人、事业留人等，同时人才激励体系也有待建立和完善。 二、制约东莞中小微企业发展的主要原因及分析 随着东莞经济的不断转型升级，东莞中小微企业虽然有非常大的变化，但就企业本身而言，其组织结构，产业结构不尽合理，在管理制度创新、技术创新、文化创新等方面相对落后与乏力，其主要原因在于： 一是家长式的单一管理方式，使企业在生产经营过程中缺乏科学决策，大大增大了生产经营风险。 公司组织架构不完善，管理者往往是企业主，重大决策均由企业主一人决定，使得企业发展决策缺乏科学性。 二是缺乏自主创新的意识。沿袭东莞长期以来工业化模式，许多中小微企业多数为劳动密集型企业，有些甚至还处于原始的手工劳动阶段。一方面， 许多企业满足于现有的设备引进和高仿制产品所带来的短期效益，缺乏自主创新的意识，甚至有些创新会形式大于意义。另一方面，由于中小微企业势力单薄，缺乏基础科研条件、技术和资金，难以吸引和留住人才。 三是融资渠道狭窄。长期以来 ，中小微企业受到国家的发展支持力度是非常不够的。 对其贷款限制较多，也缺乏相应的法律、法规等保障体系。商业金融机构担心较高的破产率和歇业比率而无法向其提供融资便利。另一方面，企业也由于复杂交易关系导致不讲信用的情况也极大地挫伤了银行对中小微企业提供信贷服务的积极性。中小企业发展中问题存在的原因是多方面的。究其根本原因主要有：一是管理者素质较低，管理能力有限。二是中小企业管理层发展思路缺位。三是急功近利， “管理近视症”明显。四是缺王核心技术竞争能力和发展后劲。 三、当前东莞中小微企业的发展对策 （一）坚定不移地走品牌战略之路 要想改变现状，就一定要打造自主品牌，增大产品的附加值。一方面，中小微企业必须自上而下整体强化创新意识，通过外部知识获取和内部知识消化做到真正地自主创新，不断增强主体意识，发挥主观能动性来提高自主创新能力。同时要把技术创新的理论融入到实际工作中，积极开展员工创新思维模式的培训，不断强化“创新理念”，从而实现“东莞制造”走向“东莞创造”。 （二）促进现代服务業和制造业融合发展 所谓生产性服务业，就是指为保持工业生产过程的连续性、促进工业技术进步、产业升级和提高生产效率提供保障服务的服务行业。它是隶属于制造业直接相关的配套服务业，如金融、物流、商务会展、信息服务、文化创意、总部经济、服务外包等。这些服务业与制造业企业生生相息，贯穿于企业生产的各个环节当中，能够大大提升专业化程度的同时降低成本。发展生产性服务业将推动东莞中小微企业转型升级的速度，大大提高企业利润。 |
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