| 标题 | 新时代对国企秘书岗位要求的新变化 |
| 范文 | 吴文婧 摘要：在新时代，国有企业有着新的工作发展目标，企业在发展管理过程中，对国企秘书岗位有了新的要求，本文对具体的工作变化进行论述，介绍国企秘书的工作要求和对工作管理方式的优化路径。 关键词：新时代；国有企业秘书；岗位要求 在社会主义新时期，我国的国民经济呈现出持续上升的发展态势，国有企业也加快了进行改革工作步伐，市场竞争的清晰化和民营企业的崛起都对国有企业造成了发展压力。在巨大的压力下，国有企业的秘书岗位发挥的作用愈来愈大，它可以帮助国有企业顺利度过难关，让国有企业在激烈的市场竞争环境下，更好的发展生存，这对国企秘书的能力有着严格的考核标准，为了让国企秘书更进一步的提升自己的工作能力，建立良好的职业素养，本文对国企秘书岗位要求变化进行阐述。 1在社会主义新时期我国秘书工作出现的变化 1.1智能化的工作管理方式 在一个信息化的时代，高素质的人才需要数量掌握计算机信息技术，从目前的国有企业工作需求上来看，企业领导需要秘书具备一定的技术应用能力，秘书的工作技巧和工作模式也需要进行更进一步的优化。在社会主义新时期秘书的工作已经不仅仅局限于服务工作的范畴内了，它更需要工作人员具备良好的工作思维，建立脑力和服务相融合的工作方式。 1.2组织协调能力 在国有企业中，很多大型的工作计划需要企业各个部门合作完成，而帮助各部门之间建立联系的重要工作人物就是企业秘书。这就需要企业秘书在各个部门之间进行游走，做好信息传递工作和组织协调工作，将工作计划的领导的工作指示进行贯彻，保证工作计划的完成度。 1.3良好的信息处理能力 信息整理是秘书的核心工作，社会的发展情况变得越来越好，世界上的资源信息也逐渐发生转变，这就需要秘书改变信息整理方式，捕捉到领导需要的核心信息，提升社会活动效率。在国企秘书进行工作过程中，需要完成信息收集整理工作，准确高效的进行信息提取。 1.4国际化的信息控制方式 我国的经济水平不断提升，很多经济管理目标也逐步和国际接轨，这是国有企业的重要工作职责，也是对未来工作发展方向的展望规划。我国加入世界贸易组织以后，经济趋势发生了很大的改变为了更好的适应国际化的工作发展潮流，就需要国企秘书对工作管理方式进行优化，接触了解国际贸易的发展趋势，对跨境电子商务，国际物流方式有一个概念性的认知，了解国际上的动态变化。 2新时代对国企秘书岗位要求 2.1工作预测能力和工作创新能力 在社会主义新时代，产品的知识含量和信息量逐渐增加，对于国有企业秘书而言，需要在工作过程中提升自己的信息辨别能力，建立正确的工作判定思维，提升对工作内容的创新能力、理解能力以及行动能力，为了适应时代的变化，需要国企秘书在工作过程中大打破传统的工作常規，以崭新的工作视角去看待国企工作中的重要工作内容，在企业内部，保证企业员工团结一致的执行工作计划，在企业日常管理过程中，做好组织协调工作，达成工作目标。 2.2关系处理能力 在国有企业内部，各部门之间的工作是相互独立的，在有需要的时候，就需要部门之间通力合作完成企业的工作管理项目。企业秘书的主要工作意义就是辅助企业领导，改善工作环境，降低工作内容的复杂性，这样才能保证企业活动的专业性，促使员工团结一致的完成企业的工作管理内容.在工作过程中，各部门之间的工作摩擦是不可避免的，而企业秘书开展工作过程中，就需要调节各部门工作职工之间的工作矛盾，做好日常的组织协调工作，让员工团结一致的完成工作任务，落实工作计划。 2.3电子信息技术规划能力 当今社会，电子信息技术在社会上快速发展，电子软件的普及为人们的办公提供了很好的便利性，这就让办公室中的工作计划的执行过程变得更加顺畅，企业秘书在国有企业进行办公过程中，需要熟悉掌握各类办公软件的应用方式，了解设备使用方法，提升秘书的工作效率，为的是让企业秘书更好的为企业服务。因此强大的电子信息办公能力也就成为了国企秘书重要的工作技能，这样更有助于提升秘书的办公效率，提升他们的工作能力。 3提升国企秘书办公能力的有效方式 3.1培养秘书的个人素养 培养秘书的个人素养是优化国企秘书办公能力的重要方式，从工作思想的角度对国企秘书的工作能力进行锻炼培养。目前，企业的竞争日趋激烈，秘书的工作压力也与日俱增，好的个人素养可以增加国企秘书的工作抗压性，让他们在工作过程中不断提升自我，升华自己的政治觉悟，提升个人的思想品质。好的思想品德也是提升国企秘书必备素质，国企秘书在工作管理过程中会接触一些企业的涉密文件，文件泄漏就会对国有企业造成较为严重的损失。在培养企业秘书的个人素养过程中，可以对秘书的品质进行升华，提升他们的工作忠诚度，让他们在工作中尽职尽责，恪守本分。 3.2建立大局观 帮助国有企业秘书建立大局观，让他们全身心的投入到工作中区，纵观全局，根据实际情况落实工作安排，保证企业的核心利益。在企业进行工作管理时，需要保证企业职工做好本职工作，让自己拥有良好的工作基础，从实际的角度出发，积极参与企业的各项活动，这样在工作过程中，秘书就能清晰工作要点，掌控工作中的核心内容，纵观全局，进行工作统筹。 4结束语 时代发展背景的变化衍生出了新的工作要求，对于国有企业秘书的工作而言，工作的好坏将直接影响企业的发展建设效果，对于秘书这一重要工作岗位，国有企业对管理职权做出了分析判定，也对企业的秘书岗位提出了新的要求标准，目的是提升秘书的工作能力，保证企业战略性发展计划的顺利实施。 |
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