网站首页  词典首页

请输入您要查询的论文:

 

标题 柔性管理在初中班主任工作中的作用探析
范文

    路兵

    【内容摘要】教育的发展在我国一直受到了各界的高度关注,素质教育的提升也是教育发展的必经之路,对于初中教育的管理来说,班主任应该成为教育管理的第一推动力量。对于班级管理,需要采用柔性管理的方法,来让师生关系更加融洽和谐,与学生搭建起真正的沟通渠道,了解学生的内心,从而才能让学习有更好的环境和氛围。本文将主要对柔性管理进行探讨和研究,在初中班主任的管理中如何应用柔性管理,从而提升教学效率是本文重点研究的课题。

    【关键词】柔性管理? 班主任工作? 班级管理

    柔性管理这个概念是相对于刚性管理来提的,柔性管理主要是要走进学生的内心,了解其真实的心理想法,从而通过心理之间的交流拉近彼此的距离。对于初中生来说,柔性管理更能够被学生所接受,能让师生关系相对温和,避免刚性管理带来的逆反和抗拒,让学生能够更好的接受老师,从而接受教学内容,提升教学效率。

    一、柔性管理的概念以及特征

    柔性管理指的是用较为温和且灵活的手段来进行管理。该方法适用性较广,能够有效地改善环境氛围。其实,柔性管理是企业的一种管理策略,后逐渐被应用于教育。而对于初中生来说,年龄的成长,心里的独立,个性化思想的显现使得初中生大多会产生叛逆的心理,不愿接受管理和束缚。而柔性管理能将这种心理上的对抗进行有效地缓解。柔性管理并不是对外在行为的实际制约,更多的是走入被管理者的内心,从内而外的改变被管理者的心理,让他们能够真正理解,接受,变被动为主动,让学生能够积极的学习,从而达到事半功倍的效果。

    1.过于注重学生考试成绩忽略对心理健康的引导

    我国的教育模式还是以应试教育为主,学习成果的好坏完全由成绩进行评判。这种情况会导致教师的关注点出现偏差,成绩成为衡量学生的唯一准则。而在这种环境下,慢慢的,学生会对成绩、教师以至于学习产生抗拒,而抗拒的最终表现结果便是成绩的一再下降。教师只对成绩进行关注,忽略了成绩下降背后的心理原因,从而使得学生的心理问题没有得到解决,产生恶性循环,影响课堂效率和学习效果。

    2.家长没有参与到班级管理中

    家长在孩子的教育中是一个非常重要的角色,家长不能只依赖学校和老师的教育,一个学生在教育上的成功与否是家长和学校共同作用的成果。家长要多关注学生在学校的情况,不能单一的认为成绩是衡量学习的唯一标准,也不能把教育完全的丢给学校。在家庭中,家长还要多与孩子沟通,配合学校的管理,对学生进行引导和教育,从心理上去关心学生,保证学生能够积极健康的发展。

    3.没有融合学生心理特征开展管理

    学校的老师大多数都认为对学生管理就要严厉,就要进行相关的惩罚才能管理好。但是,学生的逆反心理会导致这样的管理模式很难推行,甚至于学生表面顺从,实则反叛,无法从根本上解决学生的问题。所以,要将每个学生都看成一个独立的个体,要寻求学生发展过程中的差异化,从心里解决学生的问题,培养学生自主学习的积极性和自信心,从而让学生更好的发展。

    二、在班级管理中采用柔性管理的具体策略

    1.注重通过柔性管理来增强学生的自信心和自我认同

    对于学生的学习生活来说,如果一味的批評,打击,其实在学生的心理会逐渐的对自我进行否定,从而对学生丧失兴趣。所以柔性教育首要需要解决的就是学生自信的问题,班主任应该对班级内每个学生都要有足够的了解和认识,能够根据每个学生的情况来找寻适合的舞台让学生进行展示。另外,老师需要与学生家长更多的沟通交流,了解学生的个性,特征以及其他在学校中无法了解到的情况,更好的了解学生才能更好的管理学生。

    2.通过柔性管理促进学生心理健康

    初中学生随着年龄的成长,逐渐对事物有自主的想法和理解,希望自己的个性能够得到充分的表达,而教师一旦对这种情况管理出现偏差,一味的进行对抗式教育,不仅会让学生对学习失去兴趣,更可能在其他不良环境的影响下,改变学生对社会的认知,这种错误的转变对于刚刚产生独立思想的学生可能是影响终生的。所以,对于柔性管理来说,更多的是从心理上进行引导,针对学生的心理,个性化进行引导,让学生的抵抗情绪能够得到释放,让学生各种各样的想法能够得到表达,根据学生在学习方面的实际情况,进行相应教学方法的转变,丰富教学形式,让学生能够参与进来,通过换位思考的方法,让学生和老师能够互相理解,这种内心上的真正认可,会比惩罚更能让学生信服。主动的探索远比被动的强压要更能被人所接受,如果学生做的每一件事都是心里真正希望而不是担心不做会被批评,那么柔性管理也就取得了成功。

    结语

    柔性管理从根本上来说是以人为本的,关注人的心理,从而让学生能够获得认同和尊重。在初中教学中,班主任一定要主动与学生进行交流,让学生能够从心理上接受老师,将老师当作是朋友去进行相处,只要彼此认同个人,才能认同思想,进而让学生能够对学习有一个正确的认识,主动学习,提升学习兴趣,改善学习氛围,从而在身心两方面获得全面的发展。

    【参考文献】

    [1] 文会英. 柔性管理在初中学校班主任工作中的应用[J]. 现代初中教育,2016 (8):176-177.

    [2] 马正兰. 精心孕育静待花开——谈柔性管理在初中班主任工作中运用的思考[J]. 新课程:下,2016(1):229.

    (作者单位:江苏省淮安市周恩来红军中学)

随便看

 

科学优质学术资源、百科知识分享平台,免费提供知识科普、生活经验分享、中外学术论文、各类范文、学术文献、教学资料、学术期刊、会议、报纸、杂志、工具书等各类资源检索、在线阅读和软件app下载服务。

 

Copyright © 2004-2023 puapp.net All Rights Reserved
更新时间:2024/12/23 9:33:07