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标题 中职生学习动机激励策略研究
范文

    王锋华

    摘要:中职生是个特殊的群体,他们处在青春期,心智尚未成熟却面对择业和自主生活。其文化基础一般较弱、自我效能低、学习兴趣低、学习目标不明确、不能正确归因。针对特殊学习群体,在教学活动中教师应采用多种方法多维度,激励学生的学习动机。

    关键词:中职生;学习动机;激励;策略

    中图分类号:H319 文献标识码:A

    文章编号:1005-913X(2014)09-0247-01

    一、国内外学习动机研究现状

    国外以认知动机理论为典型代表进行学习动机研究。90年代以来,学习动机研究焦点为结合学校和课堂教育真实环境,关注其在课堂教学中的实用性,验证其有效性。

    学习动机理论于20世纪80年代引入中国。把学习动机作为一项重要的社会心理因素,研究以理论论述和宏观阐释为主。90年代以后,国内学生的学习动机以更加务实,追求学习的工具性价值,为以后生活就业做准备。研究开始聚焦学习者情感因素。

    概言之,国内学者研究以教学反思为侧重点,实用可行性措施略显单薄,研究对象极少关注中职生,构建动机激励策略的实证研究还比较薄弱。

    二、中职生学习动机现状调查

    (一)职业教育大发展的大背景

    中职生作为未来产业大军的骨干,作为高职教育的后备力量,其素质在很大程度上决定了“made in china”的质量。国务院常务会议部署加快发展现代职业教育,特别指出加快发展现代职业教育要提升人才培养质量。山东省政府更是着力构建上下贯通、左右联通的现代职业教育体系。从中央到地方,从国家到企业,都对技术型人才提出迫切期望。职业学校人才质量成为社会关注的焦点问题,也成为学校最大的吸引力之一。

    (二)中职生学习状况调查

    职业学校教学和管理的一大难题是学生学习动机不足、学习气氛缺失,这已直接影响到职业教育的质量。从事职业教育工作的老师们明显感到学生缺乏学习积极性,他们的学习基础差,上课注意力不集中、玩手机、看小说、打瞌睡,业余时间玩游戏、谈恋爱,沉迷于网络,甚至旷课。学习上没计划、无目标,没有好胜心,没有求知欲,没有良好的学习习惯,生活状态比较消极,得过且过。

    因此,教师只有在教学活动中采用多种方法,激发、转化和维护学生的学习动机,才能达到更好的教学效果。

    (三)中职生学习动机特点

    有调查显示,96.7%的学生有明确的学习动机,并且能付诸行动。只是,较之普通学校,职业学校学生的学习动机显示出不平衡性的特点。

    外部动机明显。学生知道学习对将来就业及自身发展非常重要,普遍意识到今后的个人发展可能会因知识、水平的欠缺而受到制约,要努力学习才能在社会上更具竞争力。但实际学习中则表现为学习有较强的工具型动机,即有认真学习意识,但缺乏兴趣、自我能效低、执行力差。具体表现为部分学生上课时对所学内容淡漠、不愿积极地回答问题;少有学生能主动寻找和创造机会与教师交流。

    三、中职生学习动机不平衡的原因

    (一)自我效能感缺失

    因缺乏良好的学习习惯,中学甚至小学时期长期的学业成绩不理想,甚至最后被分流,造成学生没有在校学习、生活或工作的成功体验,导致部分中职生对学习缺乏自信,学习的自我效能感偏低。

    (二)专业兴趣缺乏

    部分学生报考专业时是父母或老师的意愿,并非自己真正的兴趣,入学后学校或老师、家长未能帮助学生建立对专业的宏观认识,未能明确专业要求,学生很难主动投入专业学习,自然对学习缺乏热情。只能被动地参与学习。

    (三)特殊年龄阶段的心理特点

    青春期逆反心理是我们教育教学过程中必须要注意的心理现象,社会经验不足,心理不成熟等。

    (四)社会环境影响

    价值多元化,尤其是金钱万能论、唯物质论等消极价值观的影响。

    (五)学校环境、校园文化、办学质量(以普通中学为参照物)

    与普通中学相比,职业学校升学压力小、学习压力也小,学生直接面对的是社会、是职业、是岗位、是生活。

    四、中职生学习动机的激励

    (一)抓住学生兴趣,互动教学激发学生学习动机

    兴趣是最好的老师,是学习成功的重要因素之一。师生互动鼓励学生转换角度,积极参与教与学的过程,践行“以学生为主体的”教学思路,转学生被动接受到学生主动学习,激发学生学习主动性、引导学生创造性的迸发,以此来培养学生将学的知识转变为实践性能力。

    以兴趣为核心,师生互动教学旨在强调教师从动态的角度把握教学,树立多维互动的教学观,设计多元化的教学内容,运用多样的教学情境,激发学生的求知兴趣,提升教学质量。

    (二)丰富成功体验,增进学习动机

    对于中职生,教师应多创设成功情景,营造理解、赏识、信任的氛围,多肯定赏识、少打击否定,让学生切身体会成功的美妙感受。变被动学习为主动探求,充分感受知识的奥妙、学习的乐趣,激发学生内心深处的好奇心和好胜心。

    (三)培养学习习惯,维持学习动机

    中职生没有经过高中教育,沿袭初中的很多学习习惯,惯于被动接受,依赖性强。进入中职后,教师要利用多渠道多方法教会学生养成良好的学习习惯,自觉主动学习。在每个课堂帮助学生设定学习目标,强化学习动机,使学生学习行为固化为其良好的学习习惯。

    (四)引导正确归因,强化学习动机

    学习价值观教育就是要使学生正确认识学习价值,解决好为什么学、为谁学等问题,以此学生可以正确树立自己的学习目标及人生定位。

    在实际教学过程中,对学习价值的肯定与学生学习的参与性、坚持性等有着直接的联系,呈正相关。运用归因理论来了解学习动机,对于改善学生的学习行为,提高其学习效果,也会产生一定的作用。

    参考文献:

    [1] 林 芸,宋艳萍, 谢媛媛.高职学生学习动机激励策略的探讨[J].教育与职业,2012.

    [2] 王 芳,黄上上.论职业学校学生学习动机的不平衡性及对策[J].长沙航空职业技术学院学报,2006.

    [3] 蔡 澄,马兰芳.农村留守初中生课外自主学习动机激发策略研究[J].江苏教育学院学报:社会科学版,2008.

    [4] 陈 艳.论激励机制在高校人力资源管理中的运用[J].现代企业教育,2012.

    [5] 刘生学,王永久.农村学生流失的原因及对策[J].甘肃教育,2012.

    [责任编辑:陈 超]

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更新时间:2024/12/23 2:58:19