项目训练教学法在普车实训中的实践与研究

    胡婷

    [摘 要] 在技工学校中,技能训练是十分重要的内容之一。对技工学校教育来说,普车操作技能训练是课程设置的重要环节。在普车实训教学中,把项目训练教学法运用在普车的实训教学中,可以把理论课堂与实践课堂相结合,不仅能训练学生的动手能力,而且能复习学生在理论课堂中的知识点,把课堂中的知识运用到实践中去。

    [关 键 词] 技工学校;普车实训;项目教学法

    [中图分类号] G712 [文献标志码] A [文章编号] 2096-0603(2018)13-0237-01

    一、项目训练教学法与传统操作技能教学的区别

    在传统操作技能教学中,课堂的目标就是将教师的技能传授给学生,教师扮演的角色是主导者,而项目训练教学的追求目标是学生学习过程中锻炼各种能力,教师扮演的角色是引导者、指导者和监督者。传统教学中,学生以个体为一个單位进行学习,而项目训练教学中,学生可以2~4人自由搭配,如此可以提高学生学习的主动性,提高学习的兴趣,并能充分挖掘学生的优点。

    二、项目训练教学法在普车实训中的应用

    (一)学生情况分析

    普车实训对数控技术专业中技生来说主要是这样进行的,在学习了《机械制图》《公差配合与测量技术》《机械制造工艺基础》和《车工工艺学》等理论课程的基础上,已经具备一定的识图能力和机械加工工艺知识,在这基础上进行普车实训练习。

    影响操作技能教学的因素主要包括两个方面:一个是学生个体因素(主观因素),另外一个是学生个体以外的教育相关的因素(客观因素)。很多学生去读职业院校,往往在学习兴趣、主动学习意识、学习方法、学习能力等方面相对欠缺。所以项目训练教学法的运用不仅能够激发学生的学习兴趣,而且能有效地培养学生良好的学习习惯问题。

    (二)项目训练教学法的设计思路和实施过程

    在普车实训中,项目训练教学法的设计中要注意以下几点:

    1.给每个学生找个团队。将学生分成小组(2~3人),组内之间相互协作,相互讨论,相互监督,这种形式能够挖掘和发现每个学生的优点,也许某个学生《机械制图》课程很优秀,他能帮助团队研究和准确分析图形,也许某个学生《机械制造工艺基础》课程学习得好,他能帮助团队设计好工艺路线等。这样学生的成就感可以得到提升,同时他会观察和发现其他学生的优点,对比和发现自己的不足之处(如动作技能差、意志差等)。组外之间进行小组比赛和竞争,做好每个训练项目的评分标准和每个项目的排名情况,其实这样对学生能力的培养远大于耗时间训练。

    2.拥有足够的资源供学生找到解决问题的方法。普车实训中,项目训练教学法按照以下步骤实施。

    一般来说,普车实训课程以《车工实训》为教材,以零件加工为主线,采用项目训练教学法,具体细分为多个项目,以具体任务为载体,围绕教学目标由难到易展开。

    具体项目:

    项目一 认识CA6140车床

    项目二 CA6140的基本操作

    项目三 台阶轴的加工训练

    项目四 锥轴的加工训练

    项目五 球头和手柄加工训练

    项目六 螺纹轴的加工训练

    项目七 中等复杂轴的加工训练

    项目训练教学法按照以下步骤实施,确定项目任务—制定计划—实施计划—检查评估,下面我们以项目七—中等复杂轴的加工训练案例进行分析。

    首先确定项目任务。需要注意以下问题:一是项目活动调动学生已有的知识;二是能够让学生感兴趣,能够激发学生收集和查阅有关资料的积极性;三是如何能让学生更加了解自己的优缺点并且相互学习;四是如何让学生把所学知识联系起来;五是本次项目训练能否可以树立学生的自信心。综合上面考虑完成项目七。

    其次我们要制定项目计划:教师首先完成该项目,对此项目有全面的认识和了解。确定之后,教师引导学生对该项目进行认识和讨论,完成该项目所需要的基本技能。包括制图和读图的能力,操作机床的能力等。具体任务分析如下:

    任务一:零件的工序、工步的安排

    任务二:刀具的选择、切削用量的设定

    任务三:工艺卡片、加工操作过程的填写

    任务四:实习体会

    接下来是项目的实施过程分析和计划:在实施过程中教师的引导行为要做到适时、适度和适法。所以教师在教学过程中更多的是充当引导者,而不是主导者,要通过引导方式激发学生的学习积极性,引导学生自主学习和操作,帮助学生按确定的计划完成任务,从而使学生全程参与进来,让学生动手动脑,解决自己所遇到的难题。

    最后是进行项目评价:第一步,学生自我评价,主要表达学生在整个项目实施中学到了什么,总结自己在实践中遇到的不足,吸取经验。第二步,教师指出在整个过程中出现的问题,并提出解决方法。最后要以竞赛的要求和标准去给每个组的工件打分和排名,给予相关组队表扬和鼓励。

    参考文献:

    [1]张兴飞.任务驱动教学法在高职Flash教学中的应用[J].职业教育研究,2011(3).

    [2]卢臻.教—学—评—体化教学:策略与实践[M].河南科学技术出版社,2017.

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