安全生产标准化管理思考与实践
何震
摘要：安全生产标准化是一种强制执行的国家标准。在贯彻落实安全生产标准化过程中，针对评价体系及现场作业特点，从制度、职责、现场、文化四个方面，探索了一种“四维一体”的安全管理模式。
关键词：安全生产标准化；管理；实践
0 引言
安全生产标准化是一种建立安全制度、形成预防机制、规范操作行为的规范要求。在基层安全管理实践过程中，落实安全生产标准化建设，形成系统的安全控制体系，对于单位长久发展具有重要性的作用。通过生产作业过程中实施安全生产标准化，与单位实际进行了结合，分析了安全管理实施的重点，实现安全生产的工作目标，助推了安全管理进一步发展。
1 建立岗位制度，夯实管理基础
在通过对实践过程深入分析发现，需构建安全系统岗位责任制度。岗位制度应该系统考虑整个作业周期，涉及到各个细节，并采用“PDCA'模式，不断优化完善。首先，应建立“实用”的制度，岗位制度通常涉及岗位作业中的各个环节，制度必须可行，且应具有可操作性，避免“说一套做一套”，制度必须要明确，没有歧义，是唯一的执行准则，故需要岗位员工参与制定，通过岗位的危险源辨识，分险分析后，明确出安全控制点；其次，建立“简约”的制度，繁琐的制度不但增加现场作业人员的负担，减损制度的权威性和有效性，重点不突出，全而不精，针对性不强，效率低下，久而久之，制度将成为摆设，失去了安全控制的作用；最后，建立“权威”的制度，当各种制度以《安全制度手册》、《岗位安全检查表》、《安全管理台帐》等形式固定下来，必须组织全员学习培训，使每个员工都能够清楚执行，让所有员工对制度有敬畏之心。
2 明确岗位职责，分解安全目标
明确岗位安全职责，实现安全目标分解，才能将安全管理落到实处。对于作业团队来说，整体上有岗位安全职责以及目标，即确保安全、质量与效率。但是，最重要的就是将职责及安全目标分解到岗位个人。职责的明确就是责任的明确。首先，任何员工必须有高度责任感，加强员工岗位意识和责任意识至关重要。只有那些能够勇于承担责任的人，才有机会被赋予更多的使命，才有资格获得更多的荣誉。有高度工作责任心的人才能做好一份工作，才能获得更加高的工作岗位和更加优越的薪金待遇。一个缺乏责任感的人，或者一个遇事推卸责任的人，不但会失去社会对自己的基本认可，而且会失去别人对自己的信任和尊重。尤其是，高危险岗位作业员工更应有强烈的责任感。这样，即使很普通的操作过程也被赋予重要的意义，进而才会全心投入，明确自己工作的价值，才会用心确保安全。分解安全目标，可加强岗位员工责任感和参与感。同时，也便于进行员工安全考核，将目标与绩效相结合，起到相互促进的作用。
3 加强现场“6S”管理
现场“6S”是安全生产标准化管理的重要环节，需要从实际工作细节人手，明确现场工作准则，进而完善生产工作安全监督和管理工作内容。安全生产标准化思路与“6S”管理是一致的，相辅相成。如何做好“6S”呢？首先应当明确“6S”概念和含义，充分实现“6S”管理工作目标。整理、整顿、清扫、清洁，以及素养和安全就是“6S”的整体内容。通过整理方式可以将生产环境中的物资进行分类，并排除不必要物资，进而为生产环境提供更多空间，防止生产操作过程中出现场地不足等问题。通过整顿方式将保留下的物资进行合理定点安排，进而提升物资使用效率，让工作场地保持整齐、完备。通过清扫方式为生产场地进行垃圾清扫，保证生产场地清洁，进而稳定生产品质，降低工业生产造成伤害问题。通过清洁方式实现3S标准，保证生产场地整洁、干净，便于后期管理和制度考核体系构建。提高员工素养，培养工人积极工作意识，可以养成员工良好习惯，建立科学团队模式。加强安全意识宣传和更新教育理念，让员工具备防患于未然的意识，是建立安全生产环境的根本，也是保证生产顺利进行的基础。实现以上“6S”管理的细节要求，可以保证生产的安全性和稳定性，为未来企业长久可持续發展奠定坚实有效的基础。
4 安全文化深入人心
积极宣传和推广安全文化，是安全生产重要根基，是安全管理工作重要内容。宣传安全生产和监督管理工作的重要性，具有非常重要的价值，是安全发展的需求。安全文化核心就是以人为本，保证生产工作人员的人身安全和健康是安全生产的主要目的。安全文化狭义概念就是保证安全生产，安全生产需要得到工作人员的充分认可，在员工意识形态和思想观念的层面上具有重要的影响意义和价值。让员工在企业工作过程中认识到安全生产的价值观引导作用，提升自身的安全理念和行为方式，为实现生产质量提升起到重要作用。安全文化宣传有助于企业与时俱进，实现人本身价值，能够支持企业实现多样性、可塑性和安全隐患预防及超前管理的重要内容得以实现。安全文化宣传对于企业安全生产工作具有导向性，能够激励员工安全生产并提升生产效率和质量，在约束员工生产规范的基础上更新员工生产理念，提升企业凝聚力，并保证安全文化传播的功能性，最终有效促进企业的可持续发展。
积极的宣传和倡导安全文化内容，可以实现在技术和管理工作共同支持下提升企业生产效率和质量的目标，能够保证工作人员工作和生活质量的健康与安全。人们关注自身的健康和安全，让自己的一举一动符合安全和健康的行为规范，不断提升自身修养，进而提升企业安全生产素质，避免事故发生。倡导安全生产文化，可提升企业的人文宣传价值，端正生产员丁道德观念，通过引导和教育方式提升安全管理文化素质，使企业安全生产行为具有规范性，实现企业安全生产的目标。
5 结束语
通过安全生产标准化过程思考和实施，建立完善岗位制度，细致划分安全生产监督和管理职责，形成良好的“6S”现场，建立安全生产文化和氛围。将标准化的理念和保障安全有机集合，能保证生产工作安全性，提升员工安全生产意识。
