企业党建工作的现实困境及对策
刘欣
中图分类号：D267 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2020）03-074-01
摘 要 企业的党建工作并不是纸上空谈，需要立足实际情况进行改善。本文立足本人工作环境作出一定剖析，希望可以通过针对现实困境的探讨推动企业进行思考，不断采取有效的措施来深化企业的党建工作，真正与国家的发展步调与理念相一致。
关键词 企业党建 现实困境 切实对策
现代企业运营模式极为复杂，如果我们缺乏具体的考察与实践，就没有办法弄清楚一个企业党建工作具体的缺失表现在哪些方面[1]。党建工作在企业发展战略之中处在比较重要的位置，有助于企业充分利用资源进行自我完善，同时有助于获取群众的理解与支持，这些都是企业成功运行的核心要素之一[2]。本文立足于自身的工作环境，针对多年工作环境的反思与体验，思考企业党建工作存在的问题，希望可以以此来启发相应的企业进行思考，相信防患于未然意识的尽早建立是一个现代企业实现长足发展的必然选择。
一、企业党建工作面对的现实困境
（一）党建活动流于形式，缺乏创新动力
通过本人长期的观察，目前企业党建活动中一个最为显著的问题就是党建活动不够主体化，没有得到相应的重视，没有将党建活动的核心精神贯彻到底，必然效果大打折扣。同时，个别党务人员在设计党建活动时沿袭旧有模式，不进行任何的创新工作，没有办法得到员工的呼应与支持[3]。
（二）党建工作与实际工作相脱离，引发发展隐患
本人工作单位属于国有企业，在党建工作方面是比较重视的，但是由于企业的发展特性，导致党建工作与实际工作之间的距离还是有点遥远。在具体实践的过程之中，对于专业知识的要求比较高，但是针对思想领域的教育仍存在一定的空白点，长此以往对企业未来的发展有一定的不利影响。我们需要让员工明白，专业技能的学习与培训虽然对企业的发展具有极为重要的贡献，但是如果思想领域是空白的话，就会引发价值观的混乱与思维世界的迷茫[4]。作为新时代发展背景下的个人，如果没有与整体的社会以及国家保持思维领域的一致，那么这样的个人又如何实现自我独特的价值呢？
（三）党建工作后续管理机制待完善
党建工作的后续管理机制仍存在诸多监管方面的漏洞。尽管在开展工作之前有完善的计划制度以及完整的战略支撑，但是在实际操作的过程之中，我们可以发现监管力度是大大不够的，很多监管根本没有针对绩效的实际情况进行核验，由此导致后续乏力。尽管前期的铺垫是比较完善的，但是如果后续无力的话，那么这样的党建工作是根本没有办法发挥其应有的效果的。
二、深化企业党建工作的切实对策
（一）借助自媒体，打造党建活动信息平台
针对党建活动的改进措施，我个人认为可以借助现代的自媒体环境，打造一个党建活动的信息平台，以员工喜爱的方式来调动大家的积极性。同时网络是一个集思广益的平台，大家可以借助网络来促成党建活动创新机制的形成，促使大家对党的政策与方针进行切实的了解，企业自身也可以根据自我的特色进行建设，网络主阵地的核心把控对于整个企业内部环境来说都是极为重要的活力因素[5]。
（二）深入实际工作环节，融入党性教育
在企业发展运行的每一个环节都需要无数群众的力量凝聚，如何进行有效的凝聚，这是企业党建工作开展党性教育的重要任务之一。不仅是党务工作人员需要锤炼自我的党性修养，普通员工也需要一心向党，如何成为一名光荣的共产党员，要在实践中检验自我。党性教育的核心内容是双重标准的树立，作为一名员工，需要坚持自我的职业素养，而作为一名共产党员，必须要时刻牢记自我的历史责任与使命，这样才可以经得住多重的考验，才是合格的新时代中国特色社会主义建设的参与者[6]。
（三）加强党建工作与实际业务的结合力度
根据本企业的发展现状，在科研、设计、施工、市场开拓等工作领域，我们需要将党建工作与其进行有机结合。党建工作并不只是将党的政策方针与战略传达给企业员工，而是需要员工明白我们在干什么，为什么要这么做，如何做，以及这么做是为了谁，这些问题并不是通过召开几次会议，进行几次宣传活动就可以达成的，必然是需要与具体实践相结合才能够真正地实现。比如在科研领域，我们可以凭借科研的成效来检验党的组织与领导能力，这样可以让科研人员体悟到我们党领导集体的智慧彰显。我们也可以根据工作的形式和性质，分领域分批次成立党小组，按项目分配进行集中学习和实践，工作的成果也是检验我们党性任务执行的标准[7]。
三、结语
我们在进行思考的过程之中，如果不是立足于实际情况的话，那只能是在一味地空想，这样的思考是没有任何意义的。本人基于自我工作环境存在的一些有待改善的地方提出自我的建议，希望有助于企业的进一步发展。我所处的企业是偏向专业技能领域的，对于思想領域的阵线是一定要牢牢把握住的，时刻树立看齐意识，与整个国家的意识形态保持高度的协调与一致，这样才可以在复杂的局势之中跟随着正确的方向砥砺前行。我们一直在路上，从未停歇，希望可以引发相关的企业思考这方面的问题，尽早采取措施进行改善，这样才可以经得住时代的检验。
参考文献：
[1]杨妍，王江伟.基层党建引领城市社区治理：现实困境实践创新与可行路径[J].理论视野，2017（04）：78-85.
[2]李立华，吴晓梅，刘春惠，林雪，王立军.新时代高校基层党建工作困境及优化策略——基于扎根理论的研究[J].智库时代，2016（13）：13+25.
[3]范秀金.浅谈基层检察院党建工作的困境与对策[N].法制生活报，2017-02-22（007）.
[4]魏忠发.新时代高职院校基层党建工作困境及策略研究[J].智库时代，2017（03）：23+27.
[5]王向阳.当前留守型农村基层党建的困境与出路——基于湖北F村基层党建实践的考察[J].社会主义研究，2017（06）：109-115.
[6]刘天目.新时代高校大学生基层党建工作刍议[J].文教资料，2016（29）：132-134.
[7]胡赛飞，李浩.新时代抓实基层党建促强脱贫攻坚实践中面临的困境及对策研究——以孝昌县卫店镇为例[J].企业科技与发展，2017（09）：197-198.
