| 标题 | 浅析如何提高党员队伍素质 |
| 范文 | 沈德民 摘 要：随着整个社会的进步和发展，整个社会大环境都在发生这日新月异的变化，在中国共产党的正确领导下，逐渐实践了国富民强，这也验证了我党的正确领导。然而，在中国兴盛的今天，我党内部的一些腐败现象也逐渐浮出水面，并且屡禁不止，这些腐败现象给我党敲了一记警钟，同时也强调了保持党的纯洁的重要性，因此，必须提高党员队伍的整体素质，要想从源头上杜绝我党一些腐败现象的滋生，就要严把党员“入口关”，只有这样，才能真正保证党的队伍建设。 关键词：党员队伍 素质 党员入口关 近年来，由于互联网技术的普及和发展，带来了全世界信息前所未有的实时性，单一事件的影响力远远大于以往任何一个时期，从原鼓浪屿财政局局长玩忽职守致国家财产损失900余万，到新华四矿矿长李新军多次向时任省国土厅分管领导和业务处室负责人行贿。省国土厅原副厅长张和儒先后收取矿主60万元，这些案例无一不是快速的被揭露，很多媒体第一时间将其放置于互联网上，瞬时，由于互联网的无地域性特点，几起事件被广泛阅读，负面影响巨大，对党的团队建设及威信力都有很大的破坏。 由此，我们更加清醒的认识到，这是个信息迅速传播的时代，这个时代的特殊背景使党风建设面临更严峻的考验，俗话说，“好事不出门恶事行千里”，任何一点错误甚至是误会都可能对我党的形象造成不良的影响。我认为，提高党员的素质，保证党员团队内部的整体高素质才是解决之道，靠持续终身的党风党政建设培训，还是在选人择人上严把“入口关”，下足功夫呢?答案很明显，两者需同时进行，缺一不可，但严把“入口关”更为重要。 理由很简单，从心理学的层面来讲，一个人从出生的婴儿逐渐成长为有独立行为能力的成年人，需要个漫长的“人化过程”，所谓“人化过程”就是要将几万个甚至十几万个行为模式化的过程，使其进入“潜意识”层次，我们因为有了这样的模式化过程，才可以一心多用，提高效率。而任何人都无法脱离自己多年养成的习惯，再没有更好的选择前，潜意识总是提供重复次数最多的选择结果给我们，在生理层面上，两个神经元细胞已经形成了固定的、物理的链接，每重复一次，链接就被加强了，反复重复后两个神经元之间的电阻就小，脑电波会本能的从电阻小的地方流过，这就是为什么我们每次重复坏的习惯后都会懊悔，而下次还是本能的犯错的生理层原因。由此，我们不能得出结论，一个人一旦形成了固定的心智模式是很难改变的，从NLP的角度说，一种模式无法“改变”，只能被“代替”，也就是新的脑神经元网络取代旧有的网络，这说起来简单，做起来很困难。所以，在管理界早有定论：“企业择人选人永远大于培育人”。 同理，不只是在企业中，在任何组织中都是一样，选一个有优良心智模式的人，要远远比选一个有不良心智模式的人来培养，成本要小，效果要好。因为，这个过程中具有优良心智模式的人会带给团队正面、积极的影响，而且是持续的，即使团队某些人出现了问题，他们也能发挥正面导向作用，来影响个别的人；而如果选错人，那带来得将是对团队比较持久的负面影响，即使是经过有效的反复培训，也需要长期的转变过程，而且还有犯错的可能。所以成功的团队，只做几件事，第一，订好团队文化和战略；第二，选好人，建立好健康的团队；第三，定期的总结与改善。 毛泽东同志曾指出，正确路线决定之后，干部就是决定性的因素。那么，选人严把入口关如此重要，要如何才能实现呢？如何才能在短时间内了解透彻一个人呢？我们不妨看一下大的组织如何在选人上的解决方案，借鉴前人的经验。 同时在提高党员队伍素质中我们必须严把入口关，如下分别叙述。第一关：培养教育关。培养教育观是提高党员素质的第一步，通过对于党员以及预备党员的培养教育，激励其树立正确的人生观，世界观以及价值观，充分理解党员的为人民服务的神圣天职，从思想上提高自身觉悟，为今后的工作奠定强大的思想基础。从而才能保证未来工作中将为人民服务落到实处。第二关：政审考察关。政审考察时对于预备党员的基本考验时期，主要判断其能否胜任党赋予其的职责，是否能够坚持为人民服务的理念，通过政审考察，我们基本可以判断一个预备党员的基本能力，同时了解其基本的思想状况，为今后布置工作提供一定的依据。第三关：接收审批关。审批是每一个党员在从事工作前都要经历的一步，在审批过程中，党组织重点考察党员的执政能力以及其思想的坚定性，一般来说接收审批都要经历一段较长的时间，从而才能充分的评价党员的能力同时可以进一步了解其思想状况，值得注意的是在此期间党组织除了要考察党员的能力以及思想情况的同时还应该对预备党员进行进一步的思想教育，将党的思想深入党员的心底。第四关：期满转正关。期满转正是对党员的最后考验，通过培养教育，政审考察以及接收审批，一般而言，预备党员基本具备了党员应具有的素质，然而期满转正并不意味着考验的停止，我们更要注重进入党员队伍之后的继续培养工作。 综上所诉，提高党员队伍素质，必须严把“入口关”，即培养教育关、政审考察关、接收审批关、期满转正关，同时这个“入口关”则可以颠覆传统的入党模式和流程，结合现代所应用的前沿管理办法来建设党员队伍，这样，才能使我党永葆生机与活力，同时又能有效防止腐败现象的滋生，在党内，也能更好的实现人尽其用。 希望我党不断强大，深入民心，国家繁荣富强，人民和谐安康。◆ 参考文献： [1] 陇贤君：《共产党党员队伍建设的理论与实践》，《学术探索》，2004年第07期 [2]张锋：《健全学习长效机制 提高党员队伍素质》，《学习月刊》，2006年第02期 [3]赵曙梅：《中国共产党党员队伍建设的相关因素分析》，《社科纵横》，2008年第04期 [4]彭东辉，李瑞娟：《论党的先进性》，《河南机电高等专科学校学报》，2005年第03期 [5]郭伟，宋汪龙：《加强党员队伍建设的理论考察》，《萍乡高等专科学校学报》，2005年第01期 |
| 随便看 |
|
科学优质学术资源、百科知识分享平台，免费提供知识科普、生活经验分享、中外学术论文、各类范文、学术文献、教学资料、学术期刊、会议、报纸、杂志、工具书等各类资源检索、在线阅读和软件app下载服务。