| 标题 | 政工干部做好职工心理服务工作的意义 |
| 范文 | 滕茜 陈锋 摘要：新时期背景下，职工所接触的社会信息量大幅度增加，加上工作和生活面临的压力与日俱增，使得部分职工在心理方面产生各种各样的问题，导致其在工作中积极性不高、态度不端正，未来发展令人堪忧。针对这一问题，政工干部需要面向所有职工做好心理疏导工作，尽可能帮助职工克服压力、解决困难。因此，本文针对当前职工面临的心理问题进行分析，并提出几点心理服务工作方法，希望能够为专业人士提供参考、借鉴。 关键词：政工干部;职工;心理服务;意义 中图分类号：G4 文献标识码：A 文章编号：（2021）-06-167 引言： 随着社会经济飞速发展，人们的工作方式和生活模式发生巨大转变，与之相对应的精神压力和心理压力也随之而来。尤其现阶段，各行各业面临的市场竞争压力不断提升，为了实现持续发展目标，需要通过改革管理体制、整合发展策略、调整组织机构等方式探索适合自身发展的道路。而在此过程中，职工的工作负担也不断增加，导致其心理方面受到影响，并在工作中产生消极态度。为了提高职工工作积极性，帮助职工克服工作困难，需要政工干部充分发挥自身职责，创新工作方法，引导职工正确面对迷茫与困惑，并与企业携手前进[1]。 1、当前职工面临的心理问题 （1）知识更新快、岗位竞争紧迫 信息时代背景下，知识和技术更新换代速度越来越快，企业在改革体制、机构重组、创新工艺过程中，也逐渐向现代化和自动化趋势发展，在此过程中必然会淘汰冗余职工和技术，这也在一定程度上增加了职工岗位竞争压力，使得其在长期精神紧张状态下产生心理问题。 （2）工作节奏快 当前，各行各业市场竞争压力与日俱增，优胜劣汰已经成为企业发展面临的重要问题，在这一发展背景下，越来越多的企业实施一体化和规范化生产模式，在一定程度上增加了职工工作量和工作难度，使得职工在高强度工作任务中产生焦虑清晰，长此以往容易积累成疾。 （3）利益分配不均 近年来，我国各行业收入差距明显增加，导致分配格局严重失衡，使得社会财富集中在少数人群中，并且严重超出了基尼系数标志警戒线，这也使部分职工产生了严重失落感，认为付出与回报缺乏公平性，从而产生消极态度。 （4）生活压力剧增 在社会经济飞速发展的同时，人们物质生活也在不断丰富，但这并没有为人们带来应有的幸福感，而是在一定程度上增加了人们生活成本[2]。一方面体现在子女教育、个人情感、赡养老人等生活问题方面，另一方面体现在物价上涨、购房困难、就业难度大等实际问题方面，这也是职工心理压力和精神压力不断增加的主要源泉。 二、政工干部做好职工心理服务工作的方法 （一）结合职工实际情况找准心理疏导切入点 由于职工生活阅历、价值取向、社会地位不尽相同，导致其对客观事物认识存在一定差异性。具体来说，职工在工作过程中如果面临同一种问题，一些职工会受心理影响选择逃避，另一些职工则会坦然面对。所以政工干部在心理疏导过程中，需要结合职工实际情况和心理需求入手，找准心理疏导切入点，并采用针对性措施帮助职工克服问题，是职工能够切实感受到政工干部的关心和帮助，并逐渐敞开心扉，有效提高自身心理素质。 （2）了解职工心理需求 想要激发职工工作积极性，就要深入了解职工心理需求。由上文分析可以看出，职工现阶段面临的心理问题，大多来源于工作和生活两个方面。所以政工干部在面向职工提供心理疏导服务过程中，需要从职工生活需求和工作需求两个方面入手。首先，生活需求无外乎就是资金和物质需求，政工干部可以将职工实际工作与经济利益相挂钩，通过多劳多得方式激发职工工作热情，在满足职工物质和资金需求基础上，还应关注职工精神需求，可以通过开展心理培训活动或制造各类学习机会等方式，丰富职工精神文明世界，使其在提高专业能力的同时强化心理素质。另外，在工作需求方面，需要政工干部全面了解职工潜在价值和发展需求，并为其分配合适岗位，使其在工作过程中充分发挥自身作用和价值，并在工作中或缺成就感和荣誉感，从而在潜移默化中提高心理素质[3]。 （2）强化思想政治工作宣传力度 政工干部需要认识到思想政治工作对职工心理辅导的产生作用，并采用电视、微博、微信等方式宣传方式提高职工重视程度，确保宣传工作深入人心，从而转变企业职工的思想理念。另外，针对部分将个人利益放在首要位置的职工，需要进一步提高宣传力度，并阐述思想政治教育工作的利害关系，提高职工顾全大局的意识，同时，事业单位也可以帮助这些职工解决生活和工作中存在的问题，为缓解职工心理压力奠定基础。 结束语： 综上所述，新时期职工面临的生活压力和工作压力与日俱增，为政工干部开展心理教育和疏导工作带來巨大困难，需要政工干部创新工作方法，引导职工正确面对困难和挑战，全面提高职工心理素质。 参考文献 [1]文岱锋.新形势政策下政工干部做好职工心理服务工作的方法[J].消费导刊，2021，12（2）：137. [2]何小红.新形势下政工干部如何做好职工的心理服务工作[J].视听，2018，3（6）：228-229. [3]吴辉扬.新形势政策下政工干部如何做好职工的心理服务工作[J].现代企业文化，2018，16（29）：176. |
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