标题 | 在校女大学生心理压力分析及其对就业观的影响 |
范文 | 潘静 【关键词】在校女大学生;心理压力;就业观;专业;独生子女 近年来,随着高校教育体制的深化改革,使得更多学生可以接受高等教育,女大学生的比例也在不断增加,同时每年毕业、参加就业的学生人数也不断增加[1],而社会中的工作岗位未明显增长,同时因家庭、社会、生理等方面的因素,会对女大学生的职业认知、职业态度、职业追求、职业理想产生直接影响,使得女大学生在求职中面临的竞争压力更大[2],因此解决女大学生就业难的问题,需要引导女大学生有正确的就业观,从而实现其就业成功,因此本文首先分析了在校女大学生心理压力因素,从而分析了心理压力对其就业观的影响,以为缓解女大学生就业压力提供依据。1 研究对象及方法 1.1研究对象? ?选择2016年在XX校的女大学生200名,排除精神疾病者、认知功能障碍者。 1.2研究方法? ?采用自拟的压力量表对200名女大学生的压力进行分析,压力量表包括31项,每项为1分,选择是为1分,否为0分;包括重度压力(21~31分)、中度压力(11~20分)、轻度压力(6~10分)、正常(0~5分)四个层级。 同时给200名女大学生发放200份调查问卷,回收200份,回收率100%,分析得知其中独生子女者90名,占比45.0%,非独生子女者110名,占比55.0%;文学专业60例,占比30.0%,医学专业40名,占比20.0%,理学专业60名,占比30.0%,社会专业30名,占比15.0%,农学专业8名,占比4.0%,其他专业2名,占比1.0%。 1.3观察指标? ?(1)分析200名女大学生的压力分类;(2)分析独生子女与否对女大学生的心理压力水平的影响;(3)分析专业对对女大学生的心理压力水平的影响。 1.4统计学方法 采用SPSS 19.0软件,计数资料用频数或百分比表示,组间采用秩和检验对比分析,计量资料用x±s表示,用t检验对比分析,P<0.05为差异有统计学意义。2结果 2.1分析200名女大学生的压力分类? ?200名女大学生中,正常者90名,占比45.0%,轻度者51名,占比25.5%,中度者41名,占比20.5%,重度者18名,占比9.0%。 2.2分析独生子女与否对女大学生的心理压力水平的影响? ?非独生子女的心理压力水平明显较独生子女高,P<0.05。 2.3分析专业对对女大学生的心理压力水平的影响? ?医学专业的正常占比较高,理学、文学、社会、农学、其他专业正常占比较低,P>0.05。3讨论 近年来,社会对女大学生就业心理压力问题逐渐关注[3],本研究调查发现,200名女大学生中,正常者90名,占比45.0%,表明在校女大学生心理压力多数处于正常水平,非独生子女的心理压力水平明显较独生子女高,主要是由于城市有正式工作的夫妇只能生一个,农村按规定可生两胎,因此独生子女多数在城市,而非独生子女在农村者居多,而农村学生家庭经济条件较差,社会关系较少,使得其就业压力较大[4];医学专业的心理压力正常者占比较高,理学、文学、社会、农学、其他专业正常者占比较低,主要是由于随着我国医学技术的不断提高,医学、护理人员供不应求,使得社会对医学生的需求较大,医学生就业压力较低,而理工专业女大学生多看中学习成绩,对动手能力及知识运动的能力较为缺乏,使得会出现高分低能的情况,因此招生单位在考虑工作环境时,因女性的特殊情况,会更加偏向于男生,使得理学专业女性就业压力较大[5]。本研究医学专业与其他专业间的压力水平对比无统计学意义,可能与本研究样本量较少有关。 综上所述,在校女大学生的心理压力多数处于正常状态,独生子女、医学专业就业压力较低。 【參考文献】 [1]孟晓媛,辽宁中医药大学就业指导处,辽宁中医药大学就业指导处,沈阳,女大学生就业难的现状分析及对策研究[J].边疆经济与文化,2017,14(1):58-59. [2]程迎接.改革人才培养模式、优化课程体系,助力音乐专业大学生就业和创业[J].大观:东京文学,2017,6(6):101-102. [3]张伟伟.高职院校工科类女大学生就业观存在的问题及对策研究-以杭州科技职业技术学院为例[J].兰州教育学院学报,2018,34(9):99-101. [4]宋天,王玉娇.精准扶贫视野下大学生就业观的年级差异调查研究[J].科技视界,2018,8(2):51-52. [5]袁佺.新形势下高校毕业生就业观现状分析及培育对策研究[J].长江丛刊,2018,40(23):182-182. |
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