标题 | 推进科技校园建设 培养科技型人才 |
范文 | 吕鸿英 摘要:现如今是科技现代化的21世纪,高科技科学技术不仅可以提高我国的经济收益,而且可以提高科技竞争能力,培养科技型人才是促进科技业发展的前提条件,我国应加大力度引进和培养科学技术人才,推进科技校园建设的速度,提高我国科学技术的整体水平,本文笔者将对如何推进科技校园和培养科技型人才提出自己的建议,希望能为相关人士提供帮助。 关键词:科技校园建设;科技人才;培养措施 随着我国现代化的不断发展,科学技术也有了较大突破,科技产业正朝着一体化、智能化、现代化方向发展,但目前我国严重缺乏专业的科技人才与科技校园,并且存在分布不均、配套性不够等现状,阻碍了科技产业的发展,加强科技校园的建设,加大科技人才培养的力度,完善人才评价与考核机制,提高科技人才的整体素质,将科技技术融入到生产工作当中,促进我国经济的快速发展。 1 推进科技校园建设措施 1.1 加大投入科技校园的基础建设 校园是培养人才的平台,校园的基础建设直接影响到学生对科技的了解与学习,加强校园科技活动场所建立,配备相关科技设施,如:智能机器人、三模三电、数码技术、科技实验室等,在教学过程中,将理论与实践有效的结合在一起,提高学生的理解能力,如只有理论而无具体科技设施,会大大减少学生的认知度,积极组织科技活动,可以通过大规模组织或者课堂组织两种方式进行,大规模组织,是指针对全校学生所创办的,让学生“大胆创新”、“努力实践”,提高学生的创造思维和研发能力,课堂组织则是教师将三五个学生分组,制定作业内容,以其完成的时间与标准为基础,在组织活动时,对获胜的学生要给予一定的奖励,提高学生的学习积极性。 1.2 提升教师能力与整体素质 目前,我国经常出现教师的作风问题,这类现象严重的影响了教师的形象和学生的身心健康,加强对教师能力与素质的培养,还教师这一神圣的职业一片净土,建立市、区、校三个方面的教师培训机制,组织教师培训班,对在职教师定期的进行专业知识、技能培训与考核工作,还要定期组织科学技术专业讲座,针对教育过程中的难点,展开深入的研究,提高教师自身的专业知识,定期科学技术交流研究会,提高其科学技术的沟通与探讨,同时,组织先进的教师出国学习,学习西方发达国家的教学理念与科学技术,结合我国教育的实际情况,制定合理的教学方案,促进我国教育事业的人性化、科技化。 1.3 开展多种形式的科馆展览与学校教学结合 相对于教材中的理论知识而言,科技馆的展品更能使学生直观的理解科学知识与科学技术,通过科技馆到学校开展科技展览,让学生通过对各类展品实物的操作,去亲身感知科学自身的魅力,体会学科的原理,从而提高学生的学习能力、感知能力、创新能力等方面。在学懂上用心思,弄通上下功夫。大力丰富学生的校园生活,引导学生更加深入有效地开展实践学习。 2 科技人才培养的具体措施 2.1 完善科技人才体制建设 专业的科技人才,可以将先进的高科技技术合理的融入到企业的生产与管理当中,有效的提高了企业的经济收益与市场竞争力,提高科技人才的高科技技术奖励,加大力度扶持高科技人才创业项目,提高科技人才的工作积极性,完善科技人才体制建设,可以最大限度的保障高科技人才的合法权益,企业应明确其具体工作职责与规范,制定合理的奖罚制度,对使用高科技技术提升产品性能与质量的科技人员,要给予一定的经济奖励,提高其工作效率,对泄露产品技术或者造成企业重大损失者,应按其情节轻重,给予严重的处罚,情节严重者,要追究其法律责任,完善科技人才考核与评价机制,根据其自身的科学技术与工作态度,制定合理的薪酬标准,使先进的科技人员能深刻的体会到科学技术的发展方向,与自身的发展空间。 2.2 加大科技人才的资助力度 应加大对科技技术人才的资助力度,虽然我国整体经济水平在不断的提高,但还存在部分落后的地区,例如云南、新疆等偏远地区,这些地区的孩子在上学问题上有诸多困难,缺乏相关的高科技技术校园,导致部分有科技技術天分的孩子无法接受先进的教学方式,无法真正的见到与了解先进的科技设备,造成了我国科技人才的欠缺,加大科技技术人才资助方面,可以借鉴德国与日本的部分措施,针对35岁以下的技术人才着重的培养,尤其是军械与医疗方面的科技人才,经结合实践,不断的实验与研究,培养自身的独立研发能力与创新能力,为我国的军事与医疗作出贡献。 2.3 完善科技人才体制建设 专业的科技人才,可以将先进的高科技技术合理的融入到企业的生产与管理当中,有效的提高了企业的经济收益与市场竞争力,提高科技人才的高科技技术奖励,加大力度扶持高科技人才创业项目,提高科技人才的工作积极性,完善科技人才体制建设,可以最大限度的保障高科技人才的合法权益,企业应明确其具体工作职责与规范,制定合理的奖罚制度,对使用高科技技术提升产品性能与质量的科技人员,要给予一定的经济奖励,提高其工作效率,对泄露产品技术或者造成企业重大损失者,应按其情节轻重,给予严重的处罚,情节严重者,要追究其法律责任,完善科技人才考核与评价机制,根据其自身的科学技术与工作态度,制定合理的薪酬标准,使先进的科技人员能深刻的体会到企业的发展方向,与自身的发展空间。 3 总结 科技人才的培养,是我国目前的首要任务之一,推进推进科技校园建设,为科技人才提供健康、和谐的学习场所,使科技校园更加的人性化、科技化、现代化、多样化,以理论与实践相结合的教育方式,提高科技人才学习的积极性,加大培养科技型人才,不断地引进国内专业的技术人才,将高科技技术融入到科技教育与企业产品当中,促进我国科技技术业持续稳定的发展。 参考文献: [1]贺勇.推进科技校园建设培养科技型人才[J].中国教育技术装备,2010(05):5455. [2]翁瑞君.实施科技校园工程提高学生科学素养[J].中国教育技术装备,2010(26):4849. [3]陆久广.实施科技教育战略推进科技校园建设[J].中国教育技术装备,2009(01):12. |
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