| 标题 | 党建工作与生产经营深度融合的有效对策 |
| 范文 | 祝帆 中图分类号：D267 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2019）3-037-02 摘 要 我国当前经济发展日新月异，各个企业所面临的内部和外部的形势瞬息万变，党建工作只有根据实际情况做出相应的创新与调整，才能适应企业的发展趋势，使之与企业的生产经营深度融合，让企业的发展前景更加广阔。对于如何有效地深层次融合企业的党建工作和生产经营工作这个问题，本文对此进行探讨，以此来研究出合理而有效的途径和方式。 关键词 党建工作 生产经营 深度融合 一、引言 十九大报告中提出的一个重要任务，同时也是企业发展的必然趋势之一，就是要深化党建工作，在社会的建设和发展中，基层党组织应该起到领导作用。但是从目前来看，各大中小企业对于党建工作方面和生产经营方面，没有把握好着力点，工作重心主要放在企业的盈利方面，没有使其与党建工作深度融合，由于没有加大党建工作力度，导致很多问题出现，主要有工作方法老旧，影响力不强，方法不够创新，工作流程标准化、规范化程度较低，腐败现象较多，党员素质较低等等，这些问题的出现，在阻碍企业党建工作水平提升的同时，也导致了企业不能够高效发展。对于现阶段企业基层党建工作所出现的重难点问题，就是探索出有效对策来深度融合企业的党建工作和生产经营工作。 二、量化党建工作，建立健全企业的党建工作机制 党建工作贯穿企业的日常经营管理工作中，是企业不可或缺的一部分，员工凝聚力和企业竞争力的提高都依赖于党建工作的顺利开展，由此可见党建工作的重要性，对于其采取一定的措施来加强是必要的。党组织在企业的经营发展过程中，要凸显其的政治和服务功能，企业在此条件下，要根据自身的实际情况，组织制定相对应的党建工作制度和工作机制，以此来规范，系统地展开党组织的各项工作。第一，要量化党建工作，制定完善细致的工作机制，要对党组织的基础职能有清晰的认知，权力与责任分明，各个岗位的工作人员要各司其职，定期检查其的绩效和工作的落实情况，由此来反映党建工作的业务水平。第二，企业要完善相应的工作考核机制，党委要定期对党组织的党建工作的开展情况进行考核，通过这种方式来对党务部门的业务水平有个实际的了解。基层，是管理人员开展考核工作中的重要的一方面，对于党建工作的深入，其只有生产一线的工作人员都能熟知，才是工作的成功开展，对于工作人员的评价和量化考核的结果，管理人员要对其进行排名，这样才能使得党建工作水平显著提高。最后，要创新完善绩效过程管理体系，对于企业党务部门的重点工作目标，其主要应该围绕企业的生产经营工作指标来制定，各项工作都要在目标的不断深入的情况下，有序开展，管理人员要根据目标分配任务，围绕着重点中心任务，党组织和党员要切实行动起来，推动党建工作和生产经营工作进一步融合，来提高企业的经济效益。 三、完善党建工作平台，推进党建阵地建设 企业建设党建工作平台，能够使得党建阵地化无形为有形，更加有效地融合党建工作和生产经营工作。首先，公司党委应该立足实际，根据经营情况，建设一个展示的平台。当前计算机网络技术迅猛发展，员工可以利用計算机来规划创建企业的党建工作宣传网站，在企业网站上面添加党员模范岗位，责任区等等各种内容，宣传过程可以采取多种形式，对于企业在生产经营过程中遇到的重难点问题，相关工作人员可以将其以图片、文字、视频方式通过网站来展现，这样使得企业全体员工都能够看到，集思广益，通过收集和提取员工的意见和建议，归纳得到最终的解决方案。其次，在党建工作中，员工的责任感起到很重要的作用，所以党政部门要通过一定方式来加强，让其的模范作用能够最大程度的发挥出来。方法有很多，例如让全体党员参加党旗在岗位上飘扬等主题实践活动，使党员明确自己的工作岗位以及在企业日常经营工作过程中的职责和作用，调动党员的积极性，在日常工作生活中发挥先锋模范作用。 各企业内的党组织应该做好模范作用，增强自身的党员意识，认真引领企业内的思想统一。各个基层的党组织应该持续增强党风建设，通过对企业内部鼓励政策的改变（如工作服上亮袖章、企业业绩板上亮照片等）来激发企业员工的积极性。广大的党员应该严格遵守规章制度，起到带头作用。提升工作质量，基层党组织应该把基层党建阵地作为党员的服务企业，认真落实“一分布置，九分落实”、“经营一分钱，节约一分钱”等目标，同时，在企业有危险的时候，党员应该在关键时刻冲出来，做好模范作用。 四、突出安全责任意识，将党建目标与生产经营融合起来 任何的生产经营者都必须拥有安全意识，各个党组织要有党建工作和生产经营建设的双目标，其对党员的安全责任意识和党组织的安全措施有一定的评估作用，党建工作要重视目标的制定，更重要的是要凸显安全环保责任。但无论是以前还是现在，管理人员容易在企业的生产经营过程中，集中精力提高经济收益的同时忽视了安全生产的概念。对于这种现象的出现，其可以通过一定的措施予以避免，党建工作应该根据实际的生产经营情况，认真做好自己的工作，确立相契合的工作目标。强化党员的安全与责任意识是第一位，党员需要意识到自身在尽职尽责的同时还要发挥示范作用。习近平总书记提出安全生产要实行“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的要求，党员要有更强的首位、红线、底线意识，意识到安全生产事关重大，影响着企业的发展与竞争力的提高，增强了在自己的岗位上履行职责的自觉性，为普通员工树立榜样。在目标制定与实施的过程中，党组织领导人要严格监督，强化党建工作过程管理，每一季度要检查具体目标的情况和进度，安排党员对可能存在的安全隐患进行排查，避免事故的发生，建立多种评价考核机制。检查结果好不好，在目标管理的过程中党员表现的好不好，这些因素都被纳入考核体系中，主要是为了提升在落实安全责任工作中党员的责任感与工作激情。 五、抓好主体责任落实，将廉政建设与生产经营融合起来 近些年，廉政建设成为了国家的重点关注对象，要求各行各业都要加大廉政建设的力度，党务部门应该积极主动地扩大廉政建设的范围，推进其工作内容不断深化，这样才能促使企业高效发展，保障企业的生产经营工作的顺利开展。没有规矩不成方圆，廉政建设的实施要依赖于严格的纪律与管理体系，反腐败工作要改进和细分，设立单独的纪检委员，监督党组织和党员的行为规范，各项工作都要安排负责人，明确工作方法，确保党员严格遵守党纪党规。对于党务部门以多种形式开展反腐倡廉教育工作的行为，其有利于将反腐倡廉意识扩展到基层，使反腐倡廉的氛围围绕整个企业的内部，使得在企业生产经营过程中各个岗位的基层员工意识到反腐倡廉的重要性，提高自身的综合素质，规范工作行为。此举措能让廉政建设与生产经营深入融合，为企业的发展铲除了阻碍。 严实并举，坚决把纪律和规矩挺在前面。各个企业应该按照党委要求专门建立纪检委员，建立健全党的总支、支部两级党风廉政建设的主要责任制，落实具体负责人和分解党风廉政建设工作的具体措施。贯彻“以纪律为本”的要求，把严格党的纪律作为落实主要责任的首要任务，把遵纪守纪摆在更加重要的位置。基层党组织认真履行“岗位双重责任”，纪委履行职责，发挥作用，确保“两个责任”的落实。 六、着眼企业软实力提升，将党建工作与企业文化融合起来 现阶段，在企业的经营管理过程中，企业文化的影响力越来越大，很大程度上代表了一个企业的软实力，为了提升党和政府的有效性建设，党务部门应该对党建工作和企业文化这两方面有着同样的重视，让两者相互融合，共同推动双方的发展与建设。第一，对于企业的管理者及其全体员工，企业应当组织其定期学习，同时让其了解党适时推出的新的党政党规和企业的经济发展现状，提升企业全体人员的政治文化素养，跟上时代的步伐，齐心协力，根据党不断推出的新的党政政策和制度，使得自己的思想与时俱进，不断进步，积极建言献策，促进企业的价值观与文化和党政建设工作的深入融合，不断改善企业文化，增强企业软实力。第二，思想政治教育工作开展的方式方法要进行改革创新，企业之前旧的途径受到时间地点多种因素的限制，使得党员接受教育的程度较低，如今网络技术发达，党员通过网络上企业所建设的教育平台，可以随时随地接受讯息，扩宽了党员的眼界，党务部门在开展教育工作的同时要注重培养党员的思考能力和辩证看待事物的眼光，寻找企业内部所存在的问题，分析企业的发展状况，让责任、风险、危机意识逐渐进入党员的脑海中。最后，开展老员工带新员工活动，老员工积极将其娴熟的技术和宝贵的经验传授给企业新人，新员工在老党员讲述的过程中体会到其的优秀的精神品质和认真的工作态度，意识到尽职尽责，增强自身的综合素养是必要的，积极主动地融入企业内部，充实企业的思想政治文化内容。 七、结语 企业应该对党的建设方面有着清晰的认识，因为其对企业的经营管理方面有着巨大的影响，企业要同时注重双目标的实现，积极采取一定的手段，如建立健全工作制度，扩展党员教育工作平台，丰富企业文化等等，来促进党建工作和企业的生产经营工作深度融合，推动企业的高效发展。在企业的基层，党组织必须参与、融入到企业生产经营和改革发展中，将党的各种优势逐渐延伸到企业管理层面，实现企业党建工作与经济工作的深度融合，从而实现党建工作与生产经营深度融合，更好的发挥基层党组织的作用。 参考文献： [1] 方成龙.做企业党建与生产经营深度融合的践行者[J].企业文明，2017（09）. [2] 陈庆坤.浅谈新形势下我国建筑工程管理現状及创新策略[J].居业，2015（24）：119，122. [3] 梁冰斌.试论新时期我国建筑工程管理的现状及其创新发展[J].建材与装饰，2016（15）：162-163. |
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