| 标题 | 如何加强企业党建和思想政治工作分析 |
| 范文 | 匡山红 摘要：党建和思想政治工作的开展能够为企业发展起到有效的政治指导作用，加强职工对企业发展的深刻认识，是企业发展过程中的重要组成部分。积极的理论指导实践有效的完成，加强对企业党建和思想政治工作的研究，是促进企业赢得更广阔发展空间的有效保障。综观我国企业目前党建和思想政治工作发展现状，部分企业的党建和思想政治工作仍然存在不足之处。本文主要针对目前企业党建和思想政治工作发展过程中存在的不足之处、开展党建和思想政治工作的重要性及如何有效开展党建和思想政治工作进行阐述，以期为企业的发展提供有价值的参考信息。 关键词：企业发展；党建工作；思想政治工作；分析研究 引言：从目前社会发展趋势看，我国已经进入集信息、经济、科技、思想为一体的高度发展阶段，这就要求企业在发展过程中紧跟社会发展步伐，对企业工作进行相应的改善，其中包括党建和思想政治工作。促进党建和思想政治工作有效提升企业职工思想意识、价值取向和政治观念，使企业发展更具有凝聚力，提升企业综合实力。 1企业党建和思想政治工作中的不足之处 1.1对党建和思想政治工作价值认识不足 改革开放后，我国国民经济稳步提升，人民物质生活质量不断改善，这些都得益于诸多企业的经济发展及物质生产工作。在以往的发展过程中，很多企业只注重物质生产及经济收益，严重忽视了企业精神层面的发展，对党建和思想政治工作开展价值没有进行足够的重视，导致企业党建和思想政治工作开展不严谨。很多企业领导层认为开展党建和思想政治工作可有可无，并且多年如一日地沿用传统的思想和手段开展工作，导致企业党建和思想政治工作没有起到应有的发展效果。 1.2党建和思想政治工作人才结构不合理 人才是工作开展的重要主体，进行合理的人才分配是保证工作有效开展的重要前提。目前很多企业党建和思想政治工作中人才结构极不合理，具体表现为：党组织工作人员整体年龄偏大，工作思想较为保守，文化素养不高，影响了企业党建和思想政治工作的开展。一方面，党组织内部缺少对新兴文化的认识，工作能力不高；另一方面，党组织人员开展工作过程中缺乏创新性，按部就班的按照上级的安排开展工作，缺乏主动服务的工作意识。 1.3党建和思想政治工作方法落后 目前很多企业党组织建设人员开展工作流于形式，工作内容既不涉及对以往企业发展的总结，也不包含对企业未来发展的规划，忽视了民主管理的重要性。造成这种情况的主要原因是企业党组织人员对于党建和思想政治工作开展认识不到位，工作开展方式照本宣科，毫无效果。 2开展党建和思想政治工作的重要性 2.1有利于保持企业党组织在企业中的领导地位 党建和思想政治工作作为企业发展的重要组成部分，应在新形势各方面影响下，积极的抓住机遇，迎接挑战，成为促进企业发展的主要动力。有效开展党建和思想政治工作，有利于稳定党组织在国有企业中的领导地位，有利于企业根据党组织的正确决策不断提升企业发展实力，促进企业迈向更高的发展台阶，可以使党建工作顺应时代发展需要，改善传统工作中的不足，更为企业员工所接受，进而使党组织在企业中更具号召力、感召力。 2.2有利于促进企业党建工作的发展 事物的发展是不断变化的，企业党建和思想政治工作要想取得在新时期的有效成果，就要顺应新时期企业的发展需要，转变思想，促进党建工作积极发展。有效开展党建和思想政治工作，可以使党组织工作更具有科学性、合理性和活泼性，有利于党组织将企业发展精神和促进企业有效发展的工作精神传递给每位职工，从而达到工作开展的目的。 3有效开展党建和思想政治工作的措施 3.1统一思想认识，改善传统思想的不足之处 要想做好企业党建和思想政治工作，首先应提升从党组织人员自身思想政治意识，统一工作人员的思想认识，努力将思想政治工作落实到实处。针对企业内部分党员没有真正认识到现代企业发展的内涵和意义这一现状，要有效提升党组织人员对于国家发展政策及企业发展市场的思考，坚持以人为本的发展策略毫不动摇，统一党组织人员的思想，提升党组织人员的执政能力，进而提高企业党建和思想政治部门的凝聚力和号召力。 3.2加强思想政治认识 企业的党建和思想政治工作应服务于整个企业内部，从上到下，逐层深入。针对目前诸多企业党建和思想政治工作开展不到位的现象，应加强度企业员工的思想政治培养党建和政治思想，工作开展主要围绕与基层员工进行有效的沟通，了解企业职工的心理诉求及发展建议；解决企业职工遇到的问题，提升企业职工的工作幸福感。通过这些有效措施，加强企业职工的思想政治认识，稳定职工思想情绪，提升职工的工作积极性。 3.3采取民主管理的工作方法 进行党建和思想政治工作可以通过民主管理的方式，防止工作开展的片面性。党建和思想政治工作开展的核心是为企业服务，保证企业职工能够行驶民主权利。遇到问题要加强与职工之间的沟通，做好企业民主管理渠道畅通，与职工进行沟通、讨论、研究，让职工真正融入到企业发展过程中。 4结束语 综上所述，企业党建和思想政治工作的开展要有利于企业发展，要想加强职工对企业发展的認识，统一职工的发展思想，就要从党建工作人员自身做起，提高党组织人员对党建和思想政治工作的认识，从而有效开展党建和思想政治工作。 |
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