| 标题 | 浅析高校行政管理中的问题与对策 |
| 范文 | 韦拾敏 【摘 要】社会经济与科学技术的不断发展，推动了我国教育改革的推行与深化。高等教育作为连接学校与社会的重要桥梁，对学生日后发展具有十分重要的意义。高校行政作为实现教学目标的重要前提，在发展过程中存在许多不足之处，阻碍了高校进一步发展。本文将对高校行政管理存在的不足之处进行分析和研究，并提出提高高校行政管理水平的有效对策，从而推动我国高校教育进一步发展。 【关键词】高校 ? ?行政管理 ? ?问题 ? ?对策 前言 近年来，行政管理作为高校教学活动顺利开展的重要基础和根本保证，受到越来越多的关注，然而，行政管理过程中还存在很多问题亟待解决，因此，加强对高校行政管理中存在的问题进行研究，能够有效提高行政管理水平，促进高校教育发展。 一、高校行政管理存在的不足之处 （一）行政管理专业化程度偏低 目前，通过对我国高校行政管理工作实际情况进行研究调查可知，我国大部分高校行政工作人员普遍是留校以及外校的非行政管理专业人员，他们没有接受过系统高校管理方面的教育，对行政管理工作本质认识不足，在工作过程中，缺乏现代教育理念和专业知识，自己所学的专业知识无处可用，管理水平不够。因此，行政管理专业化水平较低，导致行政管理无法发挥作用，在一定程度上阻碍了高校教育发展。 （二）行政管理效率偏低 一直以来，我国高校行政管理机构设置与运行机制等都是参考政府行政管理模式。虽然，行政管理能够顺利执行和开展，但是，由于行政组织机构内部分割不合理，出现部门交叉等不良现象，在一定程度上降低了组织效率。行政组织机构层层级偏多，职能部门管理辐射范围较小，造成多头领导，行政管理效率和质量不高。因此，行政组织结构不合理成为制约高校教育发展的重要影响因素之一。 （三）重视度不够 在高校日常管理过程中，普遍存在重教学、轻管理的现象，对行政管理人员缺乏足够的重视，导致行政管理地位不高，甚至有人认为行政管理工作可有可无。对行政管理工作认识度不够，势必造成行政管理效率低，无法实现行政管理价值。 二、提高高校行政管理水平的有效对策 （一）完善高校管理制度 完善高校管理制度需要从三个方面入手：首先，人事聘用制度，高校在进行人事聘用过程中，应落实岗位责任制，构建高效选拔制度，结合市场竞争机制，坚持优胜劣汰原则，提高行政人员整体素质;其次，在分配制度方面，坚持优劳优酬原则，重视岗位，优化人力资源配置，激发行政人员工作积极性，提高行政服务水平，另外，将内部与外部考核结合在一起，加强对行政人员的考核，促使员工们明确行政工作职责，提高行政管理工作效率和质量;最后，完善相关法规制度，做到行政工作开展有法可依，规范行政人员行为，提高行政管理规范化水平。 （二）分离行政与学术权力 高校行政管理是确保教学活动顺利进行的重要基础。因此，在高校管理过程中，行政管理应充分发挥自身服务功能，辅助教学活动实现教育目标。为了能够提高教学质量，提高行政管理水平，高校应结合自身实际情况，提高学术权力在权力机构中的重要地位和作用，将学术与管理分离开，不仅能够促使二者之间优势互补，还能够有效推动我国高校教育活动顺利开展，促进学生全面、健康发展。 （三）加强职能创新 高校行政机构人员过多，组织臃肿情况没有好转，主要是大学半社会化状态没有得到改善。因此，针对高校行政管理，需要引进市场机制，遵循市场规律自主经营，给高校行政管理施加压力，针对行政机构臃肿现状，高校应精简机构，保留原有的决策、调控等部门，吸引一些服务机构参与行政管理，降低成本，缓解经济压力。与此同时，高校行政管理部门之间要加强沟通和交流，实现团结、协作等工作模式，从而提高行政管理水平，促进高校教育发展。 （四）提高行政人员待遇 高校管理者要转变观念，认识到行政管理工作对整个高校日常工作的重要作用，提高行政管理工作人员待遇，引导行政管理人员与教学、科研人员一样共同参与职称评定活动中。通过这种方式，不仅能够稳定行政管理队伍，还能够吸引大批青年人才参与到行政工作中来，为高校行政管理工作进一步发展奠定基础。 （五）提高行政人员素质 行政管理人员综合素质的高低直接决定行政工作质量和效率。因此，除了提高行政人员的待遇之外，高校管理者还应该重视提高行政管理人员整体素质，优化行政管理人员组织结构，加强对行政管理人员的培训，特别是法律、经济等方面内容的培训，提高行政管理人员专业化水平，强调行政管理人员的在职教育和培训，将传统管理经验与现代科学知识有机结合，提高业务水平，完善高校行政管理工作。 结论 根据上文所述，高校行政管理工作作为高校生存和发展的重要基础和根本保证，只有不断完善行政管理工作，才能够促进高校教育可持续发展。因此，高校要转变观念，提高行政人员待遇，提高行政人员整体素质，完善高校管理制度，从而推动我国高校教育不断发展。 【参考文献】 [1]张淑玲.浅析高校实验室管理中存在的问题及对策[J].实验技术与管理，2010，18（03）：259-261. [2]李桃.加强高校院系办公室行政管理工作的思考[J].边疆经济与文化，2012，20（05）：12-14. |
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