发挥工会的积极作用推动机关党建工作
初明娟
摘 要:工会建设是党建工作开展的重要组成部分,这也就要求了相关工作人员能够给予工会建设以必要的重视,为工会建设工作的顺利开展保驾护航,从而使工会的积极作用得到充分发挥,为机关党建工作的全面开展提供必要的保障。
关键词:工会;作用;党建工作
1 支持工会建设,拓展党建工作广度
工会是共产党领导的工人阶级的群众组织,而党组织与工会则存在着领导与被领导的关系。党组织能够对工会的工作内容加以指导,确保党的重要方针路线得到贯彻和落实。然而工会本身却具备一定的独立性,需要工会能够结合我国现行的法律法规要求以及党组织统一领导的原则,积极自主的开展多种工作。可以说,工会建设是党建工作较为重要的组成部分,能够使党建工作得到顺利开展,而党建工作本身能够带动工会建设,甚至会对工会建设的质量造成一定的影响,因此,在党建工作开展之中,必须能够将工会建设纳入到工作开展规划之中,遵循统一部署的原则,为工会发展注入更加有力的保障,推动工会建设水平的不断提升。
在面对人民群众时,党建工作应该强化自身的政治领导作用,而在面对工会建设时,党组织则应该给予必要的支持,为其提供有效的工作指导,并鼓励工会能够按照我国现行的法律法规要求开展多种方面的工作。党组织要支持工会干部的民主选举,提升对干部的培养力度,充分发掘政治觉悟较高,群众基础较为良好的积极分子进行培养,同时党组织也要通过工会干部宣传党当前阶段的方针和路线,使党组织的工作目标得到明确,确保党建工作能够在工会建设之中赢得更多的群众基础,为党建工作广度的全面拓展提供必要的保障。
2 对职工的合法权益加以维护
想要使工会的积极作用得到充分发挥,党组织就应该能够以职工的角度去思考问题,不断维护人民群众的合法权益,确保人民群众的诸多利益得到全面保障。在党建工作开展之中,党组织应该与工会共同确保人民群众薪酬福利待遇的落实,确保其物质利益得到保障,而从政治角度来看,党组织与工会也应该切实的维护人民群众的发言权,使其能够参与到民主决策之中,并引入民主化管理和民主化监督的工作模式。从文化上来看,应该为职工提供学习和进修的机会,用自己的热情让工人阶级感受到党组织的关怀,从而营造出更加和谐的党群关系,确保工会的积极作用得到充分发挥。
3 强化工会阵地建设
党组织应该对工会活动阵地建设给予必要的支持,从而使工会建设的多种资源能够实现共享,满足优势互补的要求。要能够建设党员活动室与职工活动室,确保二者的作用能够得到充分发挥。如果工会的资源不足,则可以将党员活动室兼做职工活动室,并不断完善基础设施建设,配备对应的电教设备设施、活动设施,对多种书籍和报刊加以及时的更新。在活动开展之中,也要使党建活动与工会活动全面结合,提升活动资源利用的效率,使活动的参与面得到不断提升。在党建活动与工会活动开展之中,也要遵循自愿参与的原则,引导更多工会会员和党组织干部参与其中,从而使职工群众参与活动的积极性得到有效提升。要能够引导职工参与到对应的志愿服务之中,从而使职工群众的服务意识和奉献精神得到全面养成,确保多种活动开展的质量和效率得到不断提升。
4 结合实际情况推动工会工作发展
4.1 强化工会干部的发展意识
想要使工会在党建工作之中的积极作用得到发挥,就应该要求工会干部有着更强的发展意识。工会干部应该以促进地方经济发展为核心,树立保障工人阶级根本利益的意识,确保每一个工会干部都能够围绕着发展的主题为职工群众提供更加完善的服务和经济保障。工会干部在日常工作开展之中,应该紧密结合经济建设的主题,探究推动当地经济发展和有效对策,为职工群众谋取更多的福利和实惠,从而使广大人民群众能够明确我党当前的主要方针和路线,为党建工作的顺利开展提供必要的保障。
4.2 强化工會干部的服务意识
工会干部必须提升自身服务意识,杜绝冷淡职工群众和脱离基层问题的产生,要理解权为民所用的基本理念。在日常工作之中,工会干部也应该多下基层,与人民群众进行全面的接触,明确基层的想法,并了解基层人民的实际困难,将服务重点放在帮助基层员工解决生活之中的实际问题之上。工会本身就是解决劳动阶级和资本阶级矛盾的产物,而随着我国市场经济体制的转型发展,工会与企业的理念既存在着分歧又存在着一定的一致性,只有企业得到了发展,职工的利益才能得到有效保障。而工会干部在提供服务的过程之中,也要与职工群众站在同一战线上,确保职工能够创造出更多的价值,使企业和员工能够对工会工作加以认可,进而确保我党的多种方针和路线能够得到顺利的贯彻与落实。
4.3 强化工会干部的创新意识
想要使工会的工作机制满足时代发展的必然要求,为党建工作提供必要的动力,就需要工会干部有着更强的创新意识,提升体制创新与机制创新的有效性,才能更好的为职工做事,推动党建工作水平的不断提升。然而从实际上来看,有些工会干部的理念仍然受到计划经济的束缚,导致党建工作难以得到有效推进,这也就要求工会干部能够将维护职工利益放在首要位置,引入更加创新的管理机制,确保不同职工的实际需求得到有效满足,并融入精神文明建设和生态文明建设等诸多方面的要求,使劳资矛盾得到全面解决,确保社会的发展更具和谐性和稳定性,从而使机关党建工作能够落实到实处。
参考文献
[1]盛奕军.发挥工会工作在党建中的积极作用[J].神州,2017,(17):237.
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